A Fundação Catarinense de Educação Especial (FCEE) de Santa Catarina acaba de anunciar a abertura de um novo processo seletivo simplificado que promete movimentar o mercado de trabalho no estado. A seleção, regulamentada pelo Edital Processo Seletivo Fundação FCEE-SC 02-2026, oferece 26 vagas imediatas, além da formação de cadastro reserva, todas destinadas a atuação na cidade de São José, na Grande Florianópolis. A iniciativa visa recompor quadros temporários da fundação, que é referência no atendimento a pessoas com deficiência em todo o território catarinense.

As inscrições estarão abertas a partir das 0h do dia 17 de abril de 2026 e se encerram às 23h59min do dia 28 de abril de 2026. O processo é totalmente gratuito, não havendo cobrança de taxa de inscrição, o que representa uma excelente oportunidade para candidatos de diferentes níveis de escolaridade. Para se inscrever, o interessado deve acessar o formulário eletrônico disponível no Google Forms durante o período indicado. A forma de inscrição é exclusivamente online, e não há previsão de inscrições presenciais ou por via postal.

O regime de contratação é temporário, com prazo inicial de até doze meses, prorrogável por igual período a critério da Administração Pública, desde que haja aprovação do Grupo Gestor do Governo do Estado de Santa Catarina. Os aprovados deverão cumprir jornadas de 30 a 40 horas semanais, conforme o cargo e a necessidade do serviço. A estrutura salarial é composta por diversos componentes: vencimento base que vai de R$ 885,60 a R$ 1.296,00; gratificação de Atividade Técnica de R$ 1.531,39 a R$ 2.450,93; retribuição financeira (instituída pela Lei 19291/2025) de R$ 2.250,00 a R$ 7.500,00; auxílio-alimentação de R$ 412,50 a R$ 550,00; e adicional de insalubridade, para cargos específicos, de R$ 104,65 a R$ 139,53. Somando todos esses itens, o salário total inicial pode chegar a R$ 11.936,46, um dos mais atrativos para cargos temporários no setor público estadual.

As vagas abrangem candidatos com requisitos de escolaridade que vão desde o ensino fundamental até o ensino superior completo. Confira os cargos ofertados, seus respectivos requisitos, salários e quantitativos:

• Artífice I (Soldador): Exige conclusão do 5º ano do Ensino Fundamental, além de qualificação profissional ou experiência comprovada na área. Salário total de R$ 5.356,52. Oferece 1 vaga imediata + cadastro reserva.
• Analista Técnico Administrativo II: Necessita de nível superior em Direito (para atuação na área jurídica) ou em Direito, Administração ou Ciências Contábeis (para convênios). Salário total de R$ 11.796,93. São 3 vagas imediatas + cadastro reserva.
• Bibliotecário: Superior em Biblioteconomia e registro no respectivo Conselho Profissional. Salário de R$ 11.796,93. 1 vaga imediata + cadastro reserva.
• Contador: Superior em Ciências Contábeis e registro no Conselho Regional de Contabilidade. Salário de R$ 11.796,93. 17 vagas imediatas + cadastro reserva (maior número de vagas do certame).
• Designer Gráfico: Superior em Design com habilitação em Design Gráfico (ou nomenclaturas anteriores equivalentes) e registro no Conselho. Salário de R$ 11.796,93. 1 vaga imediata + cadastro reserva.
• Enfermeiro: Superior em Enfermagem e registro no Conselho Regional de Enfermagem. Salário de R$ 11.936,46. 1 vaga imediata + cadastro reserva.
• Fonoaudiólogo: Superior em Fonoaudiologia e registro no respectivo Conselho Profissional. Salário de R$ 11.936,46. 1 vaga imediata + cadastro reserva.
• Terapeuta Ocupacional: Superior em Terapia Ocupacional e registro no Conselho. Salário de R$ 8.952,35. 1 vaga imediata + cadastro reserva.

É importante destacar que os salários totais listados já consideram a soma do vencimento base, gratificação de Atividade Técnica, retribuição financeira, auxílio-alimentação e adicional de insalubridade (quando aplicável). Os candidatos devem ficar atentos à necessidade de registro profissional nos respectivos conselhos, condição essencial para posse nos cargos de nível superior.

O processo seletivo será composto por etapas distintas conforme o cargo. Para todas as funções, haverá avaliação de títulos e análise de tempo de serviço, ambas de caráter classificatório. Já para o cargo de Artífice I (Soldador), será aplicada ainda uma prova prática, de caráter eliminatório, que exigirá demonstração de habilidades específicas da soldagem. Não há previsão de prova objetiva ou dissertativa para nenhum dos cargos. O conteúdo programático da avaliação de títulos não foi detalhado no edital, mas normalmente considera diplomas, certificados de cursos e comprovação de experiência profissional conforme pesos definidos no instrumento convocatório.

A data provável da prova não foi divulgada no texto original, assim como a data do gabarito – ambas as informações permanecem como “não divulgado” até a publicação de cronograma complementar pela FCEE. Os candidatos devem acompanhar o site oficial da fundação e o Diário Oficial do Estado para eventuais retificações ou comunicados.

Os critérios de aprovação e classificação seguem as regras de pontuação estabelecidas no edital, que prevê a somatória dos pontos obtidos na avaliação de títulos e no tempo de serviço. Para a prova prática, o candidato será considerado habilitado se atingir o mínimo exigido de pontos, conforme detalhamento no anexo do edital. Em caso de empate, serão aplicados critérios de desempate como maior idade, maior tempo de serviço na área e maior titulação, nessa ordem.

Os documentos exigidos para a inscrição incluem o preenchimento completo do formulário eletrônico com dados pessoais, formação acadêmica e experiência profissional, além do envio digital dos comprovantes de títulos e certificados de tempo de serviço dentro do prazo estipulado. Para a posse, serão solicitados os documentos originais ou cópias autenticadas, conforme lista descrita no edital. Não há previsão de cotas específicas no texto original, mas o processo seletivo deve observar a legislação estadual que reserva vagas para pessoas com deficiência e para candidatos negros, quando aplicável; contudo, essa informação não foi explicitada no conteúdo fornecido.

O procedimento para recursos segue o rito comum: os candidatos que desejarem contestar qualquer etapa ou resultado deverão protocolar recurso fundamentado, dentro do prazo estipulado no cronograma, junto à comissão organizadora do certame. Os meios e prazos específicos estão discriminados no edital, que pode ser acessado gratuitamente no site da FCEE.

O prazo de validade do concurso é de 12 meses, contados a partir da data de publicação da homologação do resultado final no Diário Oficial do Estado de Santa Catarina. Esse período pode ser prorrogado por mais 12 meses, desde que haja autorização do Grupo Gestor do Governo do Estado. Isso significa que, mesmo após a convocação inicial, novos candidatos do cadastro reserva podem ser chamados ao longo de até dois anos, ampliando as chances de ingresso.

Para quem deseja se preparar com antecedência, recomenda-se organizar toda a documentação comprobatória de títulos e tempo de serviço antes mesmo da abertura das inscrições, pois o período para envio é curto (apenas 11 dias). Além disso, é fundamental ler atentamente o edital completo, que contém todas as regras, tabelas de pontuação e anexos específicos. O documento já está disponível para download, intitulado “Edital Processo Seletivo Fundação FCEE-SC 02-2026”.

Esta seleção representa uma chance concreta para profissionais de diversas áreas – da soldagem à contabilidade, passando pela saúde e design – conquistarem uma vaga no serviço público catarinense, com salários competitivos e benefícios atrativos. A gratuidade da inscrição elimina barreiras financeiras, e a avaliação baseada em títulos e experiência valoriza a trajetória profissional de cada candidato. Portanto, fique atento ao cronograma e não perca o prazo de inscrição, que se encerra em 28 de abril de 2026.