O Consórcio Público Interfederativo de Saúde da Região da Foz do Rio Itajaí, mais conhecido pela sigla CIS-AMFRI, acaba de publicar o edital de um novo concurso público para o ano de 2026. Com sede no município de Itajaí, Santa Catarina, a entidade reúne esforços de diversos municípios da região para organizar e oferecer serviços de saúde de média e alta complexidade, e agora busca recompor seu quadro de pessoal com profissionais de nível superior. O certame foi amplamente aguardado por candidatos do estado e de todo o Brasil, especialmente aqueles que atuam nas áreas jurídica, contábil, administrativa e de controle interno. O número do edital e sua data de publicação constam no documento oficial anexado ao aviso, disponível para consulta no site da banca organizadora.

O concurso oferece 4 vagas imediatas mais a formação de cadastro de reserva, distribuídas entre quatro cargos distintos. Os cargos ofertados são: Advogado, Analista Administrativo, Contador e Controlador Interno. Cada um deles exige nível superior completo, e os salários iniciais variam conforme a função. Para Advogado, Contador e Controlador Interno, o salário inicial é de R$ 11.135,94, enquanto para Analista Administrativo o valor é de R$ 6.825,95. Todos os cargos têm carga horária de 40 horas semanais, o que representa um regime de trabalho integral típico do serviço público.

Os requisitos de escolaridade e demais exigências específicas foram detalhados no edital. Para Advogado, é necessário ensino superior completo em Direito, registro ativo na Ordem dos Advogados do Brasil (OAB) e Carteira Nacional de Habilitação (CNH) na categoria B. O cargo de Analista Administrativo aceita formações em Ciências Econômicas, Ciências Contábeis, Direito ou Administração, também com CNH categoria B. Já Contador precisa de diploma em Ciências Contábeis, registro no Conselho Regional de Contabilidade (CRC) e CNH categoria B. Por fim, Controlador Interno exige graduação em Administração, Direito ou Ciências Contábeis, além da mesma habilitação para dirigir. A exigência de CNH em todos os cargos indica que os profissionais poderão precisar se deslocar entre os municípios consorciados, o que é comum em consórcios interfederativos.

As inscrições para o concurso serão realizadas exclusivamente pela internet, no site da banca organizadora Indepac (https://indepac.selecao.net.br/). O período de inscrição começa em 20 de maio de 2026 e termina em 19 de junho de 2026. A taxa de inscrição é de R$ 80,00, valor único para todos os cargos. Não foram divulgadas informações sobre isenção de taxa no conteúdo original, mas os candidatos que se enquadram em situações legais de gratuidade (como doadores de sangue, inscritos no CadÚnico, etc.) devem consultar o edital completo para verificar se há previsão de solicitação de isenção. O prazo de inscrição é de aproximadamente 30 dias, o que oferece tempo hábil para que os interessados preparem a documentação necessária e efetuem o pagamento.

O concurso será composto por uma única etapa principal: prova objetiva. O tipo de prova é de múltipla escolha, com 40 questões. O conteúdo programático está dividido em três blocos: Língua Portuguesa (15 questões), Matemática (5 questões) e Conhecimentos Específicos (20 questões). A distribuição mostra que o foco maior está na área técnica de cada cargo, com 50% da prova dedicada aos conteúdos específicos. Os candidatos devem se preparar com base no programa detalhado que será publicado no edital, atentando para temas como legislação de saúde pública, direito administrativo, contabilidade pública, controle interno, entre outros, conforme o cargo pretendido.

A data provável da prova é 12 de julho de 2026, um domingo. As provas serão aplicadas na cidade de Itajaí (SC), em locais e horários que serão divulgados a partir de 3 de julho de 2026. Essa divulgação próxima à data exige que os candidatos fiquem atentos ao site da banca. Sobre o gabarito, o edital informa que os gabaritos preliminares serão divulgados em data a ser comunicada no dia da realização das provas — ou seja, a data do gabarito não foi divulgada previamente no aviso. Os candidatos deverão aguardar o anúncio feito pela banca no momento da aplicação ou nos dias posteriores. Normalmente, concursos divulgam o gabarito preliminar no site oficial dentro de 24 a 48 horas após a prova.

Quanto aos critérios de aprovação, a prova objetiva valerá pontos conforme o número de acertos. Será considerado aprovado o candidato que atingir a nota mínima estabelecida no edital, geralmente um percentual sobre o total de questões ou uma nota de corte por cargo. Além disso, haverá desempate por critérios como maior idade, maior pontuação em conhecimentos específicos, entre outros. Os documentos exigidos para a inscrição são os habituais: diploma de graduação, registro profissional (quando couber), CNH, CPF, RG e comprovante de pagamento da taxa. Para a posse, serão solicitados exames médicos, comprovante de residência, certidões de quitação eleitoral e militar, entre outros itens que estarão listados no edital.

O regime de contratação é o estatutário, típico de consórcios públicos, regido pela Consolidação das Leis do Trabalho (CLT) ou por regime jurídico próprio, conforme definido no edital. O procedimento para recursos também segue o padrão: após a divulgação do gabarito preliminar, os candidatos terão um prazo (geralmente de 2 a 5 dias úteis) para interpor recursos contra questões ou contra o gabarito, mediante formulário disponível no site da banca e pagamento de taxa (se houver).

Em relação às regras para cotas e candidatos com deficiência, o edital original não detalha esse ponto, mas é obrigatório que concursos públicos reservem vagas para pessoas com deficiência (mínimo de 5% das vagas) e, quando aplicável, para candidatos negros e indígenas, conforme a legislação federal. O aviso menciona a formação de cadastro de reserva, o que sugere que essas cotas podem ser aplicadas tanto nas vagas imediatas quanto no CR. Os candidatos que se enquadram nessas condições devem ficar atentos ao edital para declarar sua condição no ato da inscrição e apresentar laudos médicos.

A validade do concurso é de 2 anos, contados a partir da data de homologação do resultado final. Esse prazo pode ser prorrogado por mais 2 anos, a critério do consórcio, totalizando até 4 anos de possibilidade de convocações. A formação de cadastro reserva permite que, durante esse período, novos candidatos sejam chamados conforme a necessidade da administração, seja para substituir funcionários que saíram, seja para ampliar o quadro. Isso é especialmente relevante em consórcios de saúde, onde a demanda pode variar conforme projetos ou parcerias firmadas.

Para os interessados, é fundamental acompanhar o site da banca Indepac e o portal do CIS-AMFRI para acessar o Edital Concurso Consórcio CIS-AMFRI-SC 2026, que contém todas as informações detalhadas, incluindo o número oficial, data de publicação e anexos com o conteúdo programático completo. O edital também especificará os critérios de desempate, a pontuação da prova objetiva e eventuais etapas adicionais (como prova de títulos, que não foi mencionada no aviso, mas pode constar no documento completo).

Em suma, o concurso do CIS-AMFRI representa uma excelente oportunidade para profissionais de nível superior que buscam estabilidade e salários atrativos, especialmente nas áreas de Direito, Contabilidade e Administração. Com 4 vagas imediatas e cadastro de reserva, a concorrência deve ser acirrada, mas o planejamento de estudos baseado no conteúdo programático pode fazer a diferença. O período de inscrições vai de 20 de maio a 19 de junho de 2026, a prova está marcada para 12 de julho de 2026, e os salários atingem até R$ 11.135,94 para jornada de 40 horas semanais. Prepare-se com antecedência, leia o edital na íntegra e não perca os prazos.