Em um anúncio recente que gerou grande expectativa entre os concurseiros e a população local, a Prefeitura de Chapecó, localizada em Santa Catarina, divulgou a abertura de um concurso público visando o preenchimento de vagas na Secretaria de Educação do município. Este processo seletivo oferece um total de 100 vagas para o cargo de Agente de Apoio Educacional, das quais cinco estão reservadas especialmente para atender a cota de pessoas com deficiência (PcD), refletindo o compromisso da administração com a inclusão social e a valorização da diversidade no ambiente de trabalho.
Aqueles que têm interesse em participar deste processo seletivo devem se atentar aos prazos e requisitos estabelecidos. As inscrições terão início no dia 12 de agosto de 2025 e serão encerradas às 16h do dia 11 de setembro de 2025, sendo realizadas exclusivamente através do site da Fepese, a entidade organizadora responsável pela condução do concurso, conforme estipulado no edital n° 002/2025. O valor cobrado pela taxa de inscrição é de R$ 130,00. No entanto, há condições específicas que permitem aos candidatos solicitar a isenção da taxa até o 19 de agosto de 2025, às 17h. Dentre os grupos que podem solicitar a isenção estão aqueles de baixa renda inscritos no CadÚnico, doadores de sangue, medula óssea ou leite humano, pessoas com deficiência cuja renda não ultrapasse dois salários mínimos, e eleitores convocados pela Justiça Eleitoral.
É importante destacar que o ensino médio completo é o requisito mínimo para poder concorrer a uma das vagas, atendendo assim a um critério de requisitos de escolaridade claramente definido no edital. Além disso, é necessário que os candidatos possuam idade mínima de 18 anos no momento da inscrição. Os candidatos selecionados e efetivamente contratados terão como parte de sua rotina de trabalho uma carga horária semanal de 30 horas, recebendo uma remuneração mensal que pode chegar a até R$ 2.666,10.
No que concerne ao processo de seleção, a estrutura adotada compreende uma etapa de prova escrita e uma avaliação de títulos. A prova escrita está agendada para o dia 12 de outubro de 2025 e seu gabarito será divulgado no mesmo dia, oferecendo uma primeira avaliação do desempenho dos candidatos. Esta prova seguirá um cronograma rigoroso, com a abertura dos portões dos locais de prova marcada para acontecer às 13h00. Os candidatos devem estar cientes de que o fechamento dos portões ocorre pontualmente às 13h40, momento após o qual não será mais permitida a entrada de participantes. A distribuição das provas e o início oficial dos testes acontece a partir das 14h00, exigindo, portanto, que os candidatos estejam presentes no local com a devida antecedência.
Composta por 30 questões de múltipla escolha, a prova escrita abrange uma variedade de conteúdos que são fundamentais para o cargo de Agente de Apoio Educacional. Os candidatos terão que demonstrar seus conhecimentos em áreas como Língua Portuguesa, que conta com cinco questões, Matemática e Raciocínio Lógico com igual número de questões, além de Legislação e Conhecimentos Gerais, com sete questões, Informática Básica, com três questões, e, por fim, uma seção mais extensa dedicada a Conhecimentos Específicos do Emprego Público, com dez questões. Cada questão das áreas de conhecimento geral possui um valor de 0,20 pontos, enquanto o bloco de conhecimentos específicos tem um peso maior, com 0,40 pontos por questão, somando assim um total de 8,00 pontos possíveis.
Para garantir a transparência e lisura do processo, além de assegurar um tratamento justo a todos os participantes, o concurso estabelece critérios de aprovação claros. Após a aplicação das provas, é possível que os candidatos apresentem recursos, caso identifiquem alguma irregularidade ou desejem contestar questões. Estes recursos devem ser submetidos dentro de prazos específicos, que serão divulgados conforme avançam as etapas do processo.
Outro ponto a se observar é que este concurso público possui uma validade de dois anos, podendo ainda ser prorrogado por mais dois anos a critério da administração municipal. Este prazo define o período em que os aprovados, conforme surgimento de novas vagas, podem ser chamados para assumir o posto, assegurando uma gestão mais eficaz dos quadros de pessoal por parte da prefeitura.
Com uma perspectiva promissora para os que buscam estabilidade e crescimento profissional, este concurso da Prefeitura de Chapecó não apenas reforça o compromisso do município com a educação e o serviço público de qualidade, mas também oferece uma oportunidade de integração social, promovendo a igualdade de acesso e a meritocracia. Portanto, para os interessados, é crucial estar atento às datas e exigências, preparando-se adequadamente para participar deste processo seletivo, que promete ser bastante concorrido.
