Prefeitura de Santa Isabel-SP abre 22 vagas para Agente de Saúde; saiba como participar do processo

Seleção 2025 da Prefeitura de Santa Isabel-SP oferece 22 vagas para Agente Comunitário de Saúde e de Combate às Endemias. Confira o processo de inscrição.

Abertura inscrições
12/05/2025
Fim Inscrições
10/06/2025
Data da prova
29/06/2025
Data do gabarito
Não divulgado
Vagas
22
Salários
R$ 3.036,00
Nível Educacional
Médio

A Prefeitura de Santa Isabel, uma autarquia municipal localizada no estado de São Paulo, anunciou a abertura do processo seletivo público municipal destinado a preencher 22 vagas e formar cadastro de reserva para os cargos de Agente Comunitário de Saúde e Agente de Combate às Endemias. Esse processo apresenta uma excelente oportunidade para aqueles que buscam ingressar ou se recolocar no mercado de trabalho em âmbito municipal, com contratos por tempo determinado.

As inscrições para o processo seletivo já estão abertas desde o dia 12 de maio de 2025 e se estendem até o 10 de junho de 2025. Os interessados devem inscrever-se exclusivamente pela internet, através do site oficial, o www.inepam.org.br. A taxa de inscrição para os cargos mencionados é de R$ 66,90, garantindo o acesso à participação das provas. É fundamental que os candidatos estejam atentos às datas para garantir sua inscrição, evitando contratempos que possam invalidar sua candidatura.

O salário para as funções ofertadas é bastante atrativo, atingindo até R$ 3.036,00. Os aprovados no processo seletivo deverão dedicar-se a uma carga horária de 40 horas semanais. Estes profissionais terão a responsabilidade de contribuir com a saúde e o bem-estar da comunidade local, atuando em diferentes bairros e regiões de Santa Isabel. Um ponto importante a ser destacado é que os agentes de saúde deverão residir na microárea onde vão atuar, o que pode ser uma excelente vantagem para os moradores locais que desejam trabalhar próximo de suas residências.

Os cargos exigem que os candidatos tenham ensino médio completo, além da conclusão com aproveitamento de um curso introdutório, que será ministrado pelo próprio Município de Santa Isabel e contará com uma carga horária mínima de 40 horas.

No que diz respeito à data da prova, esta está prevista para acontecer em 29 de junho de 2025. A prova objetiva terá caráter eliminatório e classificatório, composta por questões que abrangem as áreas de português (10 questões), matemática (05 questões) e conhecimentos específicos/telemática (15 questões). A confirmação dos locais e horários para a realização da prova será divulgada nos sites inepam.org.br e santaisabel.sp.gov.br, sendo fundamental que os candidatos acompanhem essas plataformas para obter todas as informações necessárias.

Além da prova objetiva, os candidatos também passarão por um Teste de Aptidão Física (TAF), que também será eliminatório e classificatório. Esta etapa exige que os candidatos demonstrem uma condição física adequada para o desempenho das funções exigidas pelos cargos pretendidos.

A validade do processo seletivo público é de dois anos, sendo prorrogável, a critério da Administração Pública, por igual período. Isso significa que, mesmo os candidatos que não sejam imediatamente contratados, permanecem no cadastro de reserva para possíveis oportunidades futuras durante o período de validade.

Os detalhes do processo estão informados no Edital do Processo Seletivo da Prefeitura de Santa Isabel-SP 2025. É imprescindível que todos os participantes leiam atentamente o edital para entender completamente os requisitos, critérios e procedimentos. Para garantir a transparência e a equidade, o processo prevê regras específicas para cotas e candidatos com deficiência, a fim de promover a inclusão e a diversidade no serviço público municipal.

Aqueles interessados em participar do processo seletivo devem estar cientes das etapas e das possíveis implicações como forma de preparação e compromisso. Transformar este conhecimento em uma oportunidade real de trabalho é uma possibilidade concreta para aqueles que se dedicarem ao estudo e à preparação adequados. Boa sorte a todos os candidatos empenhados em conquistar uma das vagas ofertadas!

Perguntas frequentes sobre Prefeitura de Santa Isabel-SP abre 22 vagas para Agente de Saúde; saiba como participar do processo

  1. Como faço para me inscrever no processo seletivo da Prefeitura de Santa Isabel?
    As inscrições devem ser feitas exclusivamente pela internet, no site oficial www.inepam.org.br. O período para inscrição é de 12 de maio a 10 de junho de 2025.
  2. Qual é o valor da taxa de inscrição e qual o salário oferecido?
    A taxa de inscrição é de R$ 66,90. O salário para os cargos de Agente Comunitário de Saúde e Agente de Combate às Endemias pode chegar a R$ 3.036,00, para uma carga horária de 40 horas semanais.
  3. Quais são os requisitos para concorrer a uma vaga?
    É necessário ter ensino médio completo e concluir com aproveitamento um curso introdutório de, no mínimo, 40 horas, que será ministrado pelo próprio Município de Santa Isabel.
  4. Quando será a prova e quais são as matérias cobradas?
    A prova objetiva está prevista para 29 de junho de 2025. A prova terá 30 questões, sendo 10 de português, 5 de matemática e 15 de conhecimentos específicos/telemática.
  5. Há outras etapas além da prova escrita?
    Sim, além da prova objetiva, os candidatos também passarão por um Teste de Aptidão Física (TAF). Ambas as etapas têm caráter eliminatório e classificatório.
  6. Onde posso consultar o local da prova e outras informações?
    A confirmação dos locais e horários será divulgada nos sites inepam.org.br e santaisabel.sp.gov.br. É fundamental acompanhar essas plataformas para obter todas as informações.
  7. Os contratos são efetivos ou temporários?
    Os contratos são por tempo determinado. O processo seletivo tem validade de dois anos, prorrogável por igual período a critério da Administração Pública.
  8. É necessário morar em Santa Isabel para trabalhar?
    Sim, um ponto importante é que os agentes de saúde deverão residir na microárea onde vão atuar. Essa informação está especificada no documento.
  9. Quantas vagas estão abertas e para quais cargos?
    O processo seletivo visa preencher 22 vagas e formar cadastro de reserva para os cargos de Agente Comunitário de Saúde e Agente de Combate às Endemias.
  10. O que acontece se eu não for contratado de imediato?
    Os candidatos aprovados que não forem imediatamente contratados permanecem no cadastro de reserva. Esse cadastro tem validade de dois anos, podendo ser prorrogado, para possíveis oportunidades futuras.
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