A Prefeitura de Praia Grande, cidade localizada no litoral sul do estado de São Paulo e com população estimada em mais de 344 mil habitantes, oficializou a abertura de dois novos concursos públicos destinados ao provimento de cargos efetivos e à formação de cadastro de reserva em sua administração municipal.

Os editais, divulgados recentemente, estabelecem as normas, os requisitos e o cronograma completo das seleções, que somam 23 vagas imediatas, além de vagas reservadas para cadastro de reserva, distribuídas entre cargos de nível fundamental e superior.

A iniciativa visa reforçar o quadro de servidores em áreas estratégicas, especialmente na saúde e na assessoria jurídica.

O órgão responsável pela organização e execução dos certames é o IBAM – Instituto Brasileiro de Administração Municipal, banca renomada que conduzirá todo o processo seletivo.

Os editais são identificados como Edital nº 001/2026 e Edital nº 002/2026, publicados no Diário Oficial do Município e disponíveis para consulta no site oficial da banca.

As oportunidades abrangem desde funções técnicas especializadas até cargos de alta complexidade, como médico e procurador.

### Cronograma e inscrições Os candidatos interessados em participar dos concursos deverão realizar suas inscrições exclusivamente pela internet, no endereço eletrônico www.ibamsp-concursos.org.br.

O período de inscrição tem início em 25 de abril de 2026 e se encerra às 23h59min do dia 20 de maio de 2026.

As taxas de inscrição variam conforme o nível do cargo: R$ 59,00 para cargos de nível fundamental e R$ 110,00 para cargos de nível superior.

Não foram divulgadas, até o momento, informações sobre possibilidade de isenção da taxa, cabendo aos candidatos consultar os editais na íntegra para verificar eventuais hipóteses de dispensa do pagamento, como doadores de sangue ou membros de famílias de baixa renda, caso estejam previstas.

### Etapas do concurso e provas A seleção será composta por diferentes fases, variando conforme o cargo pretendido.

Para todos os cargos, haverá prova objetiva, de caráter eliminatório e classificatório.

Essa etapa avaliará conhecimentos gerais e específicos, conforme o conteúdo programático detalhado nos editais.

Para o cargo de Procurador de Nível I, além da prova objetiva, estão previstas prova prático-profissional (eliminatória e classificatória) e prova de títulos (classificatória).

As demais funções não contarão com prova de títulos.

A data provável da prova objetiva é 14 de junho de 2026.

Contudo, a confirmação oficial do dia, horário e local de realização será publicada por meio de um edital de convocação específico, previsto para o dia 8 de junho de 2026.

Esse procedimento é comum em concursos de grande porte, pois a organização precisa confirmar a quantidade de inscritos e a disponibilidade de locais de prova.

O gabarito provisório das provas objetivas será divulgado no dia 16 de junho de 2026, também no site de inscrições.

A partir dessa data, os candidatos poderão interpor recursos, conforme os prazos e procedimentos estabelecidos no edital.

Os critérios de aprovação incluem acerto mínimo de 50% das questões da prova objetiva para a maioria dos cargos, além de pontuação mínima em cada disciplina, quando aplicável.

Para a prova de títulos e a prova prático-profissional, os editais especificam os critérios de pontuação e eliminação.

### Cargos, requisitos e salários Os concursos oferecem cargos de nível fundamental e superior, com remunerações que variam de R$ 2.262,20 a R$ 25.000,00, dependendo da função, da jornada de trabalho e das gratificações por produtividade.

Abaixo, detalhamos as principais oportunidades por edital.

#### Edital nº 001/2026 Este edital contempla 22 vagas imediatas (além de cadastro de reserva) para diversas especialidades, majoritariamente na área da saúde.

Os cargos e seus respectivos requisitos são: - Dentista Endodontista: exige nível superior completo em Odontologia, certificado de especialista em Endodontia e registro de especialista no Conselho Regional de Odontologia.

Salário base de R$ 5.881,70.

- Dentista para Atendimento a Pacientes com Necessidades Especiais: mesmo requisito de formação, com especialização específica.

Salário base de R$ 5.881,70.

- Dentista Periodontista: especialização em Periodontia.

Salário base de R$ 5.881,70.

- Enfermeiro Especializado em Saúde Mental: superior em Enfermagem, certificado de especialização em Saúde Mental e registro no Conselho Regional de Enfermagem.

Salário base de R$ 4.976,84.

- Engenheiro Ambiental: superior em Engenharia Ambiental e registro no Conselho de Classe (CREA).

São 2 vagas com salário base de R$ 7.035,73.

- Fonoaudiólogo: superior em Fonoaudiologia e inscrição no Conselho Regional.

Salário base de R$ 4.976,84.

- Médico de Família e Comunidade: superior em Medicina, registro no CRM e RQE ou residência na área.

Salário base de R$ 11.194,96, podendo alcançar R$ 21.809,43 com gratificações.

- Médico Mensalista (Ginecologista, Cardiologista, do Trabalho, Hematologista, Infectologista Infantil, Nefrologista, Neurologista Infantil, Psiquiatra, Sanitarista, Pediatra): cada especialidade exige superior em Medicina, CRM ativo, certificado de residência ou RQE na área, ou comprovação de 3 anos de experiência na especialidade.

Todos com salário base de R$ 5.773,44, podendo chegar a R$ 25.000,00 por produtividade, conforme a demanda.

- Médico Plantonista Pediatra de Pronto Socorro: mesmo requisito dos mensalistas, porém com salário base de R$ 6.912,88, podendo atingir R$ 21.016,40 com adicional de plantão.

- Operador de Rádio: ensino fundamental completo e 1 ano de experiência comprovada em radiocomunicação.

Salário base de R$ 2.262,20.

- Orientador Social: superior completo em Ciências Humanas ou Sociais e registro no órgão de classe competente.

Salário base de R$ 4.071,95.

- Terapeuta Ocupacional: curso superior completo e registro no Conselho Regional de Fisioterapia e Terapia Ocupacional.

Salário base de R$ 4.976,84.

#### Edital nº 002/2026 Este edital é voltado exclusivamente para o cargo de Procurador de Nível I – Categoria Inicial, com 1 vaga imediata e cadastro de reserva.

Os requisitos incluem ensino superior completo em Direito e registro ativo na Ordem dos Advogados do Brasil (OAB).

A carga horária é de 40 horas semanais em regime de dedicação exclusiva.

O salário base é de R$ 12.013,69 (vencimento de março de 2026), acrescido de parcela variável referente à verba honorária, que pode elevar significativamente a remuneração total.

### Regime de contratação e validade Todos os cargos serão preenchidos sob o regime estatutário, que garante estabilidade após o cumprimento do estágio probatório.

A validade do concurso público é de um ano, contado a partir da data de homologação dos resultados, podendo ser prorrogada por igual período, a critério da Administração Municipal.

Isso significa que, mesmo quem não for convocado imediatamente, poderá ser chamado durante esse prazo, conforme a necessidade da prefeitura e a ordem de classificação.

### Orientações e documentos exigidos No ato da inscrição, os candidatos deverão preencher o formulário eletrônico, anexar a documentação solicitada (como diplomas, certificados de especialização e registros profissionais, quando for o caso) e efetuar o pagamento da taxa.

Os documentos exigidos para comprovação dos requisitos no ato da contratação incluem: diploma de conclusão do curso, histórico escolar, registro no conselho profissional competente (CRM, OAB, CREA, etc.), certidões de regularidade fiscal e trabalhista, além de exames admissionais.

Para candidatos que desejam concorrer às vagas reservadas a pessoas com deficiência, é necessário apresentar laudo médico atualizado, conforme as regras estabelecidas no edital.

As cotas para candidatos com deficiência seguem a legislação federal (Lei nº 8.112/1990 e Decreto nº 9.508/2018), reservando até 5% das vagas.

Já para candidatos negros ou indígenas, a prefeitura pode adotar percentuais específicos, que devem ser verificados no texto integral dos editais.

### Procedimentos para recursos Os candidatos que discordarem do gabarito provisório ou de qualquer resultado preliminar poderão interpor recursos no prazo estipulado no edital, geralmente de 2 a 5 dias úteis após a divulgação.

Os recursos devem ser apresentados exclusivamente pelo site da banca, em formulário próprio, com fundamentação clara e embasada no conteúdo programático e nas normas do concurso.

O procedimento para recursos está detalhado em cada edital, incluindo prazos, forma de envio e critérios de análise.

### Considerações finais Os concursos da Prefeitura de Praia Grande representam uma excelente oportunidade para profissionais de diversas áreas, especialmente da saúde e do Direito.

Com salários que podem ultrapassar R$ 25 mil, as vagas são atrativas, mas exigem preparação cuidadosa, dado o alto nível de concorrência.

Recomenda-se que os candidatos leiam atentamente os editais na íntegra, disponíveis nos anexos, para não perderem nenhum detalhe sobre conteúdo programático, que inclui disciplinas como Língua Portuguesa, Raciocínio Lógico, Legislação Específica e Conhecimentos Técnicos.

A banca IBAM costuma elaborar provas com nível médio a difícil, portanto, o estudo direcionado é fundamental.

Fique atento aos prazos de inscrição e prepare-se com antecedência para garantir uma boa classificação.

Anexos: Para consulta detalhada, acesse os editais completos: - [Edital Concurso Prefeitura de Praia Grande-SP 001-2026](link fictício) - [Edital Concurso Prefeitura de Praia Grande-SP 002-2026](link fictício).