Concurso Câmara São Roque 2024: 7 Vagas, Edital e Inscrição

Confira datas, inscrição, prova, requisitos e mais detalhes sobre as 7 vagas com salários de até R$ 6,1 mil.

Abertura inscrições
23/02/2026
Fim Inscrições
24/03/2026
Data da prova
17/05/2026
Data do gabarito
19/05/2026
Vagas
7
Salários
A divulgar
Nível Educacional
Médio, Técnico e Superior

A Câmara Municipal da Estância Turística de São Roque, no estado de São Paulo, tornou público o edital para um novo concurso público, marcando uma oportunidade significativa para profissionais de diferentes formações que almejam ingressar no serviço público municipal. O certame, que será realizado em 2026, tem como objetivo primordial preencher 7 vagas imediatas em cargos de níveis médio, técnico e superior, além de constituir um cadastro de reserva para futuras convocações. A formação desse cadastro é um aspecto estratégico, pois garante à administração municipal a possibilidade de suprir necessidades de pessoal que possam surgir ao longo do prazo de validade do concurso, que é de dois anos, prorrogável por mais dois, assegurando assim agilidade e continuidade nos serviços prestados à população.

A organização e execução de todo o processo seletivo ficará a cargo da Fundação Vunesp (VUNESP), uma das bancas examinadoras mais tradicionais e respeitadas do país, conhecida pela sua expertise na realização de concursos públicos. A escolha dessa banca é um indicativo da seriedade e da lisura que serão empregadas em todas as etapas. Os interessados devem ficar atentos aos prazos, que são bastante definidos: o período de inscrições se inicia às 8h do dia 23 de fevereiro de 2026 e se estende até as 23h59 do dia 24 de março do mesmo ano. A forma de inscrição é exclusivamente via internet, através do site oficial da Vunesp (www.vunesp.com.br), o que facilita e agiliza o procedimento para candidatos de qualquer localidade.

Para efetivar a participação, é necessário o pagamento de uma taxa de inscrição, cujo valor varia conforme o nível do cargo almejado. Candidatos aos cargos de nível médio e técnico investirão R$ 95,00, enquanto aqueles que concorrem às vagas de nível superior terão uma taxa de R$ 115,00. No entanto, a Câmara de São Roque demonstra sensibilidade social ao prever a concessão de isenção total da taxa para candidatos que se enquadrem em determinados critérios. Podem solicitar o benefício os desempregados residentes no município, os trabalhadores com remuneração mensal igual ou inferior a dois salários mínimos (também residentes em São Roque) e, de forma bastante inclusiva, os doadores regulares de sangue. Essa política visa ampliar o acesso ao concurso, democratizando as oportunidades.

Oportunidades Oferecidas: Cargos, Salários e Benefícios

Os cargos ofertados abrangem um leque diversificado de funções essenciais para o funcionamento da Casa Legislativa. Para o nível médio, há a vaga para Auxiliar de Operações e Manutenção. No nível técnico, exige-se formação específica para o cargo de Assistente de Informática. Já para o nível superior, as oportunidades são mais numerosas, contemplando os cargos de Assistente de Licitações, Compras e Contratos, Oficial Legislativo, Controlador Interno e Contador. Cada posição possui seus próprios requisitos de escolaridade e qualificações específicas, como o registro ativo no Conselho Regional de Contabilidade (CRC) para o cargo de Contador.

O regime de contratação será o estatutário, regido pelas normas do serviço público. A carga horária semanal é predominantemente de 40 horas, com exceção do Controlador Interno, que possui uma jornada de 20 horas semanais. A remuneração é um atrativo considerável. O vencimento-base inicial varia de R$ 3.405,27 para o cargo inicial a R$ 6.178,71 para os cargos de Contador e Controlador Interno. É importante ressaltar que os salários mencionados são a base, e a remuneração total pode ser complementada por outros benefícios legais. Além do vencimento, a Câmara oferece um pacote de benefícios que inclui vale-alimentação no valor de R$ 450,00 (proporcional aos dias trabalhados) e a concessão de cesta básica mensal, conforme a frequência apurada. Esses adicionais representam um incremento significativo no rendimento líquido do servidor.

Processo Seletivo e Conteúdo das Provas

A seleção será realizada por meio de uma única etapa, composta por prova objetiva de caráter eliminatório e classificatório. A data provável da prova está marcada para o dia 17 de maio de 2026, no período da tarde. A confirmação definitiva do local e horário será divulgada no Diário Oficial do Município e nos sites da Câmara de São Roque e da Vunesp, sendo de crucial importância que o candidato consulte esses canais oficialmente.

O conteúdo programático das provas está detalhadamente especificado no edital e varia conforme o nível do cargo. Para os cargos de nível médio e médio/técnico, a prova terá 40 questões, divididas entre Conhecimentos Gerais (Língua Portuguesa, Matemática e Noções de Informática) e Conhecimentos Específicos da função. Para os cargos de nível superior, a prova será mais abrangente, com 50 questões, incluindo, além das disciplinas de conhecimentos gerais, uma seção de Legislação e uma parte mais robusta de Conhecimentos Específicos, totalizando 25 questões dessa última área. A banca Vunesp é conhecida por seguir rigorosamente o programa anunciado, portanto, o estudo focado no edital é a estratégia mais segura.

Os gabaritos preliminares das provas objetivas serão disponibilizados pela organizadora no dia 19 de maio de 2026, ou seja, dois dias após a aplicação da prova. A publicação dos gabaritos abre um período crucial para os candidatos: o de interposição de recursos. É fundamental que os inscritos analisem as respostas oficiais e, caso identifiquem qualquer impropriedade ou discordância fundamentada, protocolizem os recursos nos prazos e formatos estabelecidos no edital, que normalmente são bastante curtos. O critério de aprovação geralmente envolve a obtenção de um aproveitamento mínimo, como 50% do total de pontos, mas a classificação final dependerá do desempenho na prova específica, já que não há previsão de outras etapas como títulos ou avaliação física.

Orientações Finais e Próximos Passos

Após a homologação do resultado final, os candidatos aprovados dentro do número de vagas serão convocados para a fase de documentação exigida. Nessa etapa, será necessário apresentar toda a papelada original que comprove os requisitos declarados na inscrição, como diplomas, histórico escolar, documentos de identidade, CPF, título de eleitor, certificado de reservista (para homens) e comprovante de residência. A falta de qualquer documento ou a inconsistência das informações pode levar à desclassificação, mesmo após a aprovação na prova.

É válido destacar que o edital também deve conter, em seu corpo, as regras para cotas e candidatos com deficiência, detalhando os percentuais reservados, os procedimentos para solicitação e a documentação necessária para a comprovação. Candidatos que se enquadrem nessas condições devem ler com extrema atenção essas seções para garantir que seus direitos sejam assegurados durante todo o processo.

Em resumo, o Concurso Público da Câmara de São Roque-SP 2026 representa uma porta de entrada estável e valorizada para o serviço público em uma cidade turística do interior paulista. Com 7 vagas imediatas e a formação de um cadastro de reserva robusto, as chances de nomeação são concretas. O caminho até a posse exige disciplina: atenção aos prazos de inscrição (de 23/02 a 24/03/2026), preparação direcionada para a prova da Vunesp (aplicada em 17/05/2026) e acompanhamento diligente dos resultados e gabaritos (a partir de 19/05/2026). Para os que buscam segurança profissional, benefícios atrativos e a chance de contribuir com a administração pública local, este certame é, sem dúvida, uma oportunidade a ser considerada e preparada com antecedência e seriedade.

Perguntas frequentes sobre Concurso Câmara São Roque 2024: 7 Vagas, Edital e Inscrição

  1. Quando será realizado o concurso público da Câmara Municipal de São Roque?
    O concurso será realizado em 2026. A prova objetiva está com data provável marcada para 17 de maio de 2026, no período da tarde.
  2. Quantas vagas estão abertas no concurso?
    O certame tem como objetivo preencher 7 vagas imediatas em cargos de níveis médio, técnico e superior. Além disso, será constituído um cadastro de reserva para futuras convocações.
  3. Quais são os cargos oferecidos e seus salários?
    Para nível médio, há vaga para Auxiliar de Operações e Manutenção. Para nível técnico, há o cargo de Assistente de Informática. Para nível superior, são oferecidos os cargos de Assistente de Licitações, Compras e Contratos, Oficial Legislativo, Controlador Interno e Contador. O vencimento-base inicial varia de R$ 3.405,27 a R$ 6.178,71.
  4. Qual é o período de inscrições e como faço para me inscrever?
    As inscrições começam às 8h do dia 23 de fevereiro de 2026 e vão até as 23h59 do dia 24 de março de 2026. A inscrição é feita exclusivamente pela internet, no site oficial da Vunesp (www.vunesp.com.br).
  5. Qual é o valor da taxa de inscrição e quem tem direito à isenção?
    A taxa é de R$ 95,00 para cargos de nível médio e técnico, e R$ 115,00 para nível superior. Têm direito à isenção total da taxa desempregados residentes no município, trabalhadores com remuneração mensal igual ou inferior a dois salários mínimos (também residentes em São Roque) e doadores regulares de sangue.
  6. Quem é a organizadora do concurso e como será a prova?
    A organização e execução do processo seletivo é de responsabilidade da Fundação Vunesp (VUNESP). A seleção será por meio de uma prova objetiva, eliminatória e classificatória, com 40 questões para níveis médio/técnico e 50 questões para nível superior.
  7. Quais são os benefícios oferecidos aos servidores?
    Além do vencimento-base, a Câmara oferece vale-alimentação no valor de R$ 450,00 (proporcional aos dias trabalhados) e a concessão de cesta básica mensal, conforme a frequência apurada.
  8. Quando saem os gabaritos e é possível recorrer?
    Os gabaritos preliminares das provas objetivas serão disponibilizados no dia 19 de maio de 2026. Após a publicação, abre-se um período para a interposição de recursos, nos prazos e formatos estabelecidos no edital.
  9. Qual é a carga horária de trabalho e o regime de contratação?
    O regime de contratação é o estatutário. A carga horária semanal é de 40 horas para a maioria dos cargos, com exceção do Controlador Interno, que possui uma jornada de 20 horas semanais.
  10. O concurso tem validade e pode ser prorrogado?
    Sim, o prazo de validade do concurso é de dois anos, contados da homologação do resultado final, sendo prorrogável por mais dois anos.
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