O Instituto de Previdência dos Servidores Públicos do Município de São João da Boa Vista (PREV), localizado no estado de São Paulo, anunciou que realizará um novo concurso público no ano de 2025. Este evento é uma oportunidade significativa para aqueles que buscam uma colocação no setor público, oferecendo a chance de ocupar uma das duas vagas disponíveis ou integrar o cadastro de reserva em diferentes cargos que abrangem os níveis de escolaridade médio, técnico e superior. Este concurso responde à necessidade contínua de renovação e reforço do quadro de servidores, essencial para garantir que a administração municipal opere com eficiência e atualidade diante das demandas públicas crescentes.

As inscrições para participar do processo seletivo estarão abertas a partir do dia 02 de junho de 2025, estendendo-se até as 23h59min de 02 de julho do mesmo ano. Todo o procedimento de inscrição deverá ser realizado por meio da internet, acessando o endereço eletrônico www.fundacaofafipa.org.br, site da organizadora oficial. A taxa de inscrição foi fixada em R$ 90,00 para os cargos de nível superior, enquanto que para os cargos de nível médio e técnico, a taxa será de R$ 70,00. Os interessados devem estar atentos aos prazos e à documentação exigida para evitar contratempos e garantir sua participação.

A realização da prova objetiva, primeira etapa do processo, está agendada para o dia 27 de julho de 2025. Esta etapa tem caráter eliminatório e classificatório e será realizada no município de São João da Boa Vista-SP. A divulgação dos locais e horários onde as provas ocorrerão será feita em 17 de julho. Para o cargo de Procurador, ainda será aplicada uma prova discursiva, que também possui caráter eliminatório e classificatório. Além disso, haverá uma avaliação de títulos, apenas classificatória, destinada aos candidatos aos cargos que exigem nível superior. O gabarito oficial da prova objetiva será divulgado no dia 28 de julho, também no website do concurso.

O número limitado de vagas inicialmente aberta, fixado em duas, não deve ser visto como um entrave. A formação de um cadastro de reserva amplia as possibilidades de convocação, que poderá ser realizada de acordo com a conveniência e necessidade da administração municipal ao longo do tempo de validade do concurso, que será de dois anos. Este período pode ser prorrogado por mais dois anos, a critério da administração, totalizando quatro anos de validade. Isso significa que, mesmo se não convocado imediatamente, o candidato ainda tem chances amplas de ingressar na instituição durante a validade do concurso.

Quanto às oportunidades oferecidas, o concurso traz uma diversificação de cargos com diferentes exigências de nível educacional. O cargo de Auxiliar Previdenciário 01 - Área Contabilidade é voltado a candidatos com ensino técnico em contabilidade ou tecnólogo, podendo também incluir aqueles com graduação em ciências contábeis e que possuam registro no Conselho Regional de Contabilidade (CRC), quando necessário. Já o posto de Auxiliar Previdenciário 02 - Área geral é direcionado a quem possui ensino médio completo. Aqueles que almejam o cargo de Analista Previdenciário 01 - Contabilista devem apresentar um diploma superior em ciências contábeis e registro no CRC. Por fim, o cargo de Procurador exige que o candidato tenha graduação em direito e seja registrado na Ordem dos Advogados do Brasil (OAB).