Câmara de Brotas-SP lança concurso para 4 vagas e cadastro reserva com salários de até R$ 9.800,00

Câmara de Brotas-SP lança concurso para 4 cargos e cadastro reserva, com oportunidades para níveis médio e superior e salários de até R$ 9.800.

Abertura inscrições
06/10/2025
Fim Inscrições
06/11/2025
Data da prova
23/11/2025
Data do gabarito
Não divulgado
Vagas
4
Salários
R$ 9.800,00
Nível Educacional
Fundamental/Médio/Superior

A Câmara Municipal de Brotas, cidade localizada no interior do estado de São Paulo, tornou público um importante comunicado dirigido a profissionais que buscam estabilidade e novas oportunidades no serviço público. O órgão legislativo municipal anunciou a abertura de um novo concurso público, um processo seletivo que visa não apenas preencher quatro vagas imediatas, mas também constituir um robusto cadastro de reserva para futuras necessidades. Este certame contempla oportunidades em cargos que abrangem tanto o nível médio quanto o nível superior de escolaridade, oferecendo uma faixa salarial atrativa que pode chegar a R$ 9.800,00. A execução do processo está a cargo do Instituto DOM, entidade organizadora (banca examinadora) responsável por toda a logística, desde as inscrições até a aplicação e correção das provas.

O certame foi formalizado através de edital específico, documento norteador que contém todas as regras, prazos e exigências. Os interessados em participar devem ficar atentos ao cronograma oficial. O período para se inscrever no concurso terá início no dia 06 de outubro de 2025 e se estenderá até o dia 06 de novembro do mesmo ano. Todas as inscrições devem ser realizadas de forma digital, exclusivamente pelo site oficial do Instituto DOM (www.institutodom.com), o que facilita e agiliza o processo para candidatos de qualquer localidade. É crucial realizar a inscrição dentro desse prazo estipulado, pois não serão aceitas solicitações fora do período anunciado.

Em relação aos cargos ofertados, o concurso apresenta um quadro diversificado. Para o nível médio, é oferecida uma vaga para o cargo de Zelador(a), que exige Ensino Médio Completo como requisito básico. Já para os cargos de nível superior, as oportunidades são para Advogado(a) (exigindo diploma em Direito e registro ativo na OAB), Assessor(a) Parlamentar e Assistente Administrativo, sendo que para estes dois últimos é necessário possuir Ensino Superior Completo em qualquer área. O regime de contratação para todos os cargos é o estatutário, ou seja, os aprovados e nomeados serão servidores públicos efetivos da Câmara Municipal de Brotas, com todas as garantias e benefícios inerentes a essa condição.

Os salários oferecidos são um dos grandes atrativos deste concurso. O cargo de Zelador(a) oferece um vencimento base de R$ 3.551,35, enquanto os cargos de Assessor(a) Parlamentar e Assistente Administrativo apresentam remuneração de R$ 5.350,39 e R$ 5.350,00, respectivamente. O cargo de maior remuneração é o de Advogado(a), com um vencimento de R$ 9.800,00. É importante ressaltar que esses valores correspondem ao salário base, podendo haver acréscimos por benefícios como auxílio-alimentação, auxílio-saúde e outros previstos no estatuto dos servidores. A carga horária também varia: 40 horas semanais para a maioria dos cargos, e 30 horas semanais especificamente para o Advogado(a).

Para formalizar a participação, é necessário o pagamento de uma taxa de inscrição. O valor é de R$ 100,00 para o cargo de nível médio (Zelador) e de R$ 120,00 para todos os cargos de nível superior. O edital deve ser consultado para verificar a existência de previsão para isenção dessa taxa, normalmente direcionada a candidatos em situação de vulnerabilidade socioeconômica ou portadores de deficiência, seguindo as regras estabelecidas pela banca. Além da taxa, os candidatos devem preparar os documentos exigidos para a inscrição, que geralmente incluem cópias do RG, CPF, comprovante de residência, diploma ou declaração de conclusão de curso, e, para o cargo de Advogado, a carteira da OAB.

Processo Seletivo e Etapas Avaliativas

O concurso da Câmara de Brotas será composto por uma ou mais etapas, dependendo do cargo almejado. Para todos os candidatos, a primeira e obrigatória etapa será uma prova objetiva, de caráter eliminatório e classificatório. A data provável da prova está marcada para 23 de novembro de 2025. Além dessa etapa comum, há avaliações específicas: os candidatos ao cargo de Advogado também realizarão uma prova dissertativa, enquanto os candidatos a Zelador passarão por uma prova prática, ambas também com caráter eliminatório e classificatório. A divulgação do gabarito preliminar da prova objetiva costuma ocorrer em até alguns dias após a aplicação, porém, no texto fonte, essa data aparece como não divulgada oficialmente, sendo necessário aguardar confirmação pela banca.

O conteúdo programático das provas está detalhadamente descrito nos anexos do edital. De forma geral, para o cargo de Zelador (nível médio), a prova objetiva abordará disciplinas como Língua Portuguesa (20 questões), Raciocínio Lógico e Matemática (5 questões), Conhecimentos Gerais (5 questões), Legislação Municipal e Geral (5 questões) e Conhecimentos Específicos da função (10 questões). Para os cargos de nível superior, a estrutura é similar, mas com um número diferente de questões: Língua Portuguesa (5 questões), Raciocínio Lógico e Matemática (5 questões), Legislação Municipal e Geral (5 questões) e Conhecimentos Específicos (10 questões). O peso de cada questão varia, sendo fundamental que o candidato estude o edital para direcionar seus estudos.

Critérios para a Aprovação e Validade do Concurso

Os critérios de aprovação são claros: o candidato precisa atingir a nota mínima estabelecida para cada disciplina ou conjunto de disciplinas. Para o cargo de Zelador, por exemplo, é necessário obter, no mínimo, 50% da pontuação máxima em Raciocínio Lógico, Conhecimentos Gerais, Legislação e Conhecimentos Específicos, e um mínimo de 40 pontos em Língua Portuguesa. Já para os cargos de nível superior, a nota mínima para aprovação em cada uma das disciplinas (Português, Raciocínio Lógico, Legislação e Específicos) é de 40% da pontuação máxima. Atingir essas notas é condição eliminatória; posteriormente, a classificação final se dará pela soma total dos pontos obtidos.

Após a aplicação das provas e a divulgação dos resultados preliminares, abre-se um prazo para a interposição de recursos. Este é um momento crucial onde os candidatos podem, com base no edital e no conteúdo das questões, contestar eventuais impropriedades no gabarito ou na formulação das perguntas. É uma etapa que demanda atenção e fundamentação jurídica por parte do candidato. O edital também deve trazer as regras para cotas destinadas a negros (pardos e pretos) e às pessoas com deficiência, detalhando o percentual de vagas reservadas, os procedimentos para a autodeclaração e a comprovação da deficiência, assegurando a inclusão e a igualdade de oportunidades no processo seletivo.

Por fim, é vital compreender a validade do concurso. Uma vez homologado o resultado final, o certame terá validade de dois anos, contados a partir da data de publicação da homologação no diário oficial. Esse prazo pode ser prorrogado por mais dois anos, a critério da administração municipal. Durante esse período, as quatro vagas imediatas serão preenchidas, e o cadastro de reserva formado servirá para convocações conforme a necessidade da Câmara Municipal, caso haja abertura de novas vagas ou substituições. Portanto, mesmo não sendo classificado dentro das vagas iniciais, ficar no cadastro de reserva representa uma grande chance de ser chamado nos anos seguintes.

Em resumo, o Concurso Público da Câmara Municipal de Brotas-SP representa uma oportunidade de alto valor para profissionais qualificados. Com um processo organizado pelo Instituto DOM, salários competitivos, cargos de diferentes níveis e a segurança do regime estatutário, o certame atrai grande interesse. A chave para o sucesso está na leitura minuciosa do edital, no planejamento dos estudos de acordo com o conteúdo programático específico de cada cargo e no cumprimento rigoroso de todos os prazos, desde a inscrição até a eventual fase de recursos. Para os aprovados, aguarda uma carreira pública promissora em uma das importantes casas legislativas do interior paulista.

Perguntas frequentes sobre Câmara de Brotas-SP lança concurso para 4 vagas e cadastro reserva com salários de até R$ 9.800,00

  1. Quando posso me inscrever para o concurso da Câmara Municipal de Brotas?
    O período de inscrições começa no dia 06 de outubro de 2025 e vai até o dia 06 de novembro de 2025. Todas as inscrições devem ser feitas de forma digital, exclusivamente pelo site oficial do Instituto DOM (www.institutodom.com).
  2. Quais são os cargos abertos e os salários oferecidos?
    São oferecidos cargos de nível médio e superior. Para nível médio, há vaga para Zelador(a) com salário de R$ 3.551,35. Para nível superior, há vagas para Advogado(a) (R$ 9.800,00), Assessor(a) Parlamentar (R$ 5.350,39) e Assistente Administrativo (R$ 5.350,00). Esses valores são o salário base, podendo haver acréscimos de benefícios.
  3. Qual é a data da prova do concurso?
    A data provável para a aplicação da prova objetiva é 23 de novembro de 2025. Candidatos ao cargo de Advogado também farão uma prova dissertativa, e candidatos a Zelador passarão por uma prova prática.
  4. Quanto custa a taxa de inscrição?
    A taxa de inscrição é de R$ 100,00 para o cargo de nível médio (Zelador) e de R$ 120,00 para todos os cargos de nível superior. O edital deve ser consultado para verificar as regras e possibilidades de isenção dessa taxa.
  5. O que preciso para me inscrever no cargo de Advogado?
    Além dos documentos básicos (como RG, CPF e comprovantes), é necessário possuir diploma em Direito e registro ativo na OAB, conforme exigência especificada no edital.
  6. Quantas vagas imediatas estão disponíveis?
    O concurso visa preencher quatro vagas imediatas. Além disso, será formado um cadastro de reserva para futuras necessidades da Câmara Municipal.
  7. Quais são as etapas do processo seletivo?
    Para todos os cargos, haverá uma prova objetiva eliminatória e classificatória. Candidatos a Advogado também farão uma prova dissertativa, e candidatos a Zelador passarão por uma prova prática.
  8. Qual é a carga horária de trabalho para os cargos?
    A carga horária é de 40 horas semanais para a maioria dos cargos. Especificamente para o cargo de Advogado(a), a carga horária é de 30 horas semanais.
  9. Por quanto tempo o concurso é válido?
    O concurso, uma vez homologado, terá validade de dois anos, contados a partir da data de publicação da homologação. Esse prazo pode ser prorrogado por mais dois anos, a critério da administração municipal.
  10. Quando sai o gabarito oficial das provas?
    Essa informação não está especificada no documento. O texto apenas menciona que a data de divulgação do gabarito preliminar não foi divulgada oficialmente, sendo necessário aguardar confirmação pela banca examinadora (Instituto DOM).
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