Questões de Concursos Públicos - CETAP - 2016 - Prefeitura de Barcarena - PA - Administrador de Empresas
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Q71715
CETAP - 2016 - Prefeitura de Barcarena - PA - Administrador de Empresas
Ano: 2016
Órgão:
Prefeitura de Barcarena - PA
Banca:
CETAP
Matéria:
Administração Geral
Assunto: Gestão Estratégica
Marcos Paulo, consultor da área de planejamento, foi contratado
para fazer uma análise do macroambiente da Fundação
Sociedade Amigos da Prefeitura de Bom Retiro. Deverá contar
na sua análise, portanto, aspectos de natureza:
I- social;
II- tecnológica;
III- econômica;
IV- política. Estão corretos:
Q71714
CETAP - 2016 - Prefeitura de Barcarena - PA - Administrador de Empresas
Ano: 2016
Órgão:
Prefeitura de Barcarena - PA
Banca:
CETAP
Matéria:
Administração Geral
Assunto: Gestão da Qualidade
A gestão de processos, com foco na melhoria contínua, está
alicerçada sobre a estrutura do PDCA, que significa:
Q71713
CETAP - 2016 - Prefeitura de Barcarena - PA - Administrador de Empresas
Ano: 2016
Órgão:
Prefeitura de Barcarena - PA
Banca:
CETAP
Matéria:
Administração Geral
Assunto: Abordagem Neoclássica da Administração
A gestão das organizações modernas baseia-se na utilização de
um conjunto de indicadores de desempenho, alimentados por
base de informações. Sabe-se que há indicadores em todas as
áreas da empresa, e eles basicamente servem para:
I- verificar o alcance dos objetivos e metas da organização, mas
não de seus processos;
II- identificaras áreas onde devem ser feitas ações corretivas;
III- se necessário, redefinir objetivos e metas.
É correto o que se afirma em:
Q71712
CETAP - 2016 - Prefeitura de Barcarena - PA - Administrador de Empresas
Ano: 2016
Órgão:
Prefeitura de Barcarena - PA
Banca:
CETAP
Matéria:
Administração Geral
Assunto: Gestão da Qualidade
Na dúvida se deve usar o Fluxograma horizontal para mapear
alguns processos de sua área, Pedro, servidor da Prefeitura de
Águas Claras, procurou estudar mais sobre o assunto. Ele
descobriu corretamente que o fluxograma horizontal é
recomendado para esta atividade, pois:
I- permite uma visão ampla do processo;
II- define as responsabilidades;
III- mostra visualmente a distribuição da carga de trabalho entre
os executantes;
IV- facilita a crítica lógica do fluxo de trabalho representado.
Estão corretos:
Q71711
CETAP - 2016 - Prefeitura de Barcarena - PA - Administrador de Empresas
Ano: 2016
Órgão:
Prefeitura de Barcarena - PA
Banca:
CETAP
Matéria:
Administração Geral
Assunto: Gestão de processos
Muitos fracassam quando resolvem mapear processos
utilizando como instrumento de coleta a entrevista, porque
ignoram atitudes e práticas básicas essenciais para um bom
resultado, como, por exemplo:
I- manter uma postura que não seja nem de subserviência, nem
de arrogância;
II- disposição para ouvir, intervindo quando for necessário
manter o foco no assunto tratado;
III- usar o pensamento exploratório, para não concluir
antecipadamente;
IV- registrar inferências e não, fatos;
V- usar perguntas para levantar situações do tipo: o que é
feito? Como é feito?
Assinale a alternativa correta:
Q71710
CETAP - 2016 - Prefeitura de Barcarena - PA - Administrador de Empresas
Ano: 2016
Órgão:
Prefeitura de Barcarena - PA
Banca:
CETAP
Matéria:
Administração Geral
Assunto: Atribuições das Áreas de Gestão
É missão da área financeira gerar recursos para que a
organização consiga manter em dia seus compromissos e ainda
gerar caixa para financiar seus novos projetos ou aqueles que
ainda estão em andamento. Em geral, esta área abrange
decisões de:
Q71709
CETAP - 2016 - Prefeitura de Barcarena - PA - Administrador de Empresas
Ano: 2016
Órgão:
Prefeitura de Barcarena - PA
Banca:
CETAP
Matéria:
Gestão de Pessoas
Assunto: Aprendizagem Organizacional em Gestão de Pessoas
A ideia da organização que aprende precisa se tornar uma
realidade no cenário globalizado. Este conceito, defendido por
Senge (1999), pressupõe algumas características, exceto
Q71708
CETAP - 2016 - Prefeitura de Barcarena - PA - Administrador de Empresas
Ano: 2016
Órgão:
Prefeitura de Barcarena - PA
Banca:
CETAP
Matéria:
Gestão de Pessoas
Assunto: Comportamento de Pessoas nas Organizações
O mundo do trabalho contemporâneo defende a existência de
brain workers (trabalhadores do conhecimento), profissionais
que possuem um importante papel na sociedade pós-industrial,
marcada por alguns aspectos, dentre eles:
Q71707
CETAP - 2016 - Prefeitura de Barcarena - PA - Administrador de Empresas
Ano: 2016
Órgão:
Prefeitura de Barcarena - PA
Banca:
CETAP
Matéria:
Gestão de Pessoas
Assunto: Aplicando Pessoas
Muito embora ainda seja uma realidade distante de muitas
organizações, o modelo de Avaliação de Desempenho 360°
apresenta diversas vantagens quando bem utilizado, vez que:
Q71706
CETAP - 2016 - Prefeitura de Barcarena - PA - Administrador de Empresas
Ano: 2016
Órgão:
Prefeitura de Barcarena - PA
Banca:
CETAP
Matéria:
Gestão de Pessoas
Assunto: Treinamento e Desenvolvimento
De acordo com a Norma ISO - Gestão da qualidade - Diretrizes
para Treinamento: “A definição das demandas futuras da
organização, relacionadas às suas metas estratégicas e aos
objetivos da qualidade, incluindo competência requerida de seu
pessoal, podem se originar de fontes internas e externas de
natureza distintas”. São elas:
I- solicitações dos empregados que identifiquem oportunidades
de desenvolvimento pessoal que contribuam para os objetivos
da organização; II- resultado de análises críticas de processo e ações corretivas
originárias de reclamações de clientes ou relatórios de nãoconformidade;
III- legislação, regulamentos, normas e diretrizes que afetam à
organização, suas atividades e recursos;
IV- pesquisa de mercado que identifique novos requisitos de
clientes;
V- registros dos processos de treinamento passados e
presentes.
Assinale a alternativa correta:
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