Q173541
Instituto Access - 2022 - CISTRI - Analista Administrativo
Ano: 2022
Órgão:
CISTRI
Banca:
Instituto Access
Matéria:
Gestão de Pessoas
Assunto: Visão Geral da área de RH na organização
De acordo com Chiavenato (2009), a Gestão de Pessoas é um
conjunto integrado dos seguintes processos dinâmicos e
interativos. Analise as afirmativas a seguir sobre os processos
básicos de Gestão de Pessoas:
I. Os processos de agregar pessoas incluem o treinamento de
pessoas, gestão do conhecimento, programas de comunicação e
gestão de competências.
II. Os processos de recompensar pessoas são utilizados para
incentivar e satisfazer as necessidades individuais, incluindo
remuneração, benefícios e incentivos.
III. Os processos de desenvolver pessoas incluem recrutamento
e seleção de pessoas e os processos de aplicar pessoas incluem
desenho organizacional e desenho de cargos.
IV. Os processos de manter pessoas incluem qualidade de vida e
manutenção de relações sindicais; já os processos de
monitoramento visam acompanhar/controlar as atividades das
pessoas e verificar resultados.
É correto o que se afirma somente em
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