Edital Monitor de Transporte Escolar PE 2024: Inscrição, Vagas e Salário

Confira datas, salários e requisitos para as 113 vagas. Inscrições abertas até 12 de março! Prepare-se para a prova.

Abertura inscrições
24/02/2026
Fim Inscrições
12/03/2026
Data da prova
Não divulgado
Data do gabarito
Não divulgado
Vagas
113
Salários
R$ 2.075,00
Nível Educacional
Médio

Processo Seletivo para Monitor de Transporte Escolar em Pernambuco Oferece 113 Oportunidades

O Governo do Estado de Pernambuco, por meio de uma ação conjunta da Secretaria de Administração (SAD) e da Secretaria de Educação e Esportes (SEE), está promovendo um importante processo seletivo destinado a fortalecer o programa de mobilidade estudantil. A iniciativa visa preencher 113 vagas para o cargo de Monitor de Transporte Escolar do Programa PE + Acessível, refletindo um compromisso com a inclusão e a segurança no deslocamento dos alunos da rede pública estadual. O certame está sendo organizado sob a responsabilidade do Instituto AOCP, renomada banca examinadora, que conduzirá todo o procedimento seletivo conforme estabelecido no Edital SEE-PE 50-2026.

As oportunidades estão distribuídas pelas diversas regiões do estado, abrangendo as 16 Gerências Regionais de Educação (GREs). O quadro de vagas foi cuidadosamente planejado para atender às demandas locais, sendo ofertadas 97 vagas para ampla concorrência e 16 vagas reservadas a pessoas com deficiência (PCD), conforme a legislação vigente. A GRE Recife Norte concentra o maior número de oportunidades, com 19 vagas no total, enquanto outras regiões como Mata Norte, Mata Centro, Mata Sul, Sertão Central e Sertão do Araripe ofertam 4 vagas cada. Essa distribuição geográfica detalhada garante que o programa tenha capilaridade e atinja estudantes em todas as partes do território pernambucano.

Condições de Trabalho e Requisitos para os Candidatos

Os profissionais aprovados serão contratados sob um regime de contratação temporária, com contrato previsto para durar até doze meses, admitindo-se a possibilidade de prorrogação por igual período, a critério da administração pública. A remuneração mensal oferecida é um atrativo significativo: R$ 2.075,00 para uma carga horária semanal de 40 horas. Em relação aos requisitos básicos, o cargo exige dos candidatos o nível educacional de ensino médio completo, além de disponibilidade para deslocamentos e viagens dentro da área de abrangência da GRE para a qual se inscrever. Este último aspecto é fundamental, pois a função demanda acompanhamento das rotas de transporte escolar, exigindo mobilidade do monitor.

Período, Taxa e Procedimentos para Inscrição

O processo de inscrição será realizado exclusivamente de forma online, através do site oficial do Instituto AOCP (www.institutoaocp.org.br). O período para se candidatar é bem definido: a abertura das inscrições ocorrerá às 14 horas do dia 24 de fevereiro de 2026, enquanto o fim das inscrições está marcado para as 16 horas do dia 12 de março de 2026. É crucial que os interessados fiquem atentos a esses prazos, pois não haverá possibilidade de inscrição fora do canal eletrônico ou fora do período estabelecido. Será cobrada uma taxa de inscrição no valor de R$ 40,00. No entanto, em atenção à política de inclusão social, será concedida isenção deste valor ao candidato que comprovar, nos termos do edital, estar inscrito no Cadastro Único para Programas Sociais do Governo Federal (CadÚnico), com renda familiar mensal per capita igual ou inferior a meio salário-mínimo nacional.

Forma de Seleção e Critérios de Pontuação

Diferentemente de muitos concursos públicos que utilizam provas objetivas, este processo seletivo adotará uma etapa única de avaliação de títulos e experiência profissional. A seleção será conduzida mediante análise curricular, onde os candidatos acumularão pontos conforme sua formação complementar e histórico profissional. O sistema de pontuação é claro e objetivo, com um total máximo de 100 pontos a serem alcançados. Para a formação complementar, cursos específicos são valorizados: um curso de Mediação de Conflitos, com carga horária mínima de 20 horas, vale 10 pontos; já um curso de Primeiros Socorros, também com no mínimo 20 horas, confere 20 pontos ao candidato. Ambos precisam ter certificados emitidos por instituição regulamentada.

A experiência profissional é o critério de maior peso. A experiência comprovada com pessoas com deficiência, atuando como cuidador ou acompanhante em instituições formais, rende 10 pontos a cada 12 meses completos, podendo somar até 50 pontos. Outras experiências em ambiente escolar, não necessariamente com foco em acessibilidade, também são contabilizadas, concedendo 4 pontos a cada ano completo, com limite de 20 pontos. Este modelo de seleção privilegia candidatos que já possuem vivência prática e formação direcionada às reais necessidades da função, que envolve cuidar, mediar e garantir a segurança de estudantes, incluindo aqueles com deficiência, durante o trajeto casa-escola-casa.

Validade do Processo e Considerações Finais

O prazo de validade do processo seletivo será de vinte e quatro meses, contados a partir da data de homologação do resultado final. Este prazo considerável permite à administração realizar convocações ao longo de um ciclo extenso, conforme a necessidade de reposição de quadro ou expansão do programa. A validade pode ser prorrogada, uma única vez, por igual período, a critério da SEE. É importante destacar que, conforme as informações disponibilizadas, algumas datas tradicionais de concursos, como a data da prova, a data do gabarito e o conteúdo programático para uma avaliação escrita, são itens não divulgados porque não se aplicam ao formato de seleção por análise de títulos adotado neste certame.

Para os candidatos, a principal orientação é a leitura minuciosa do Edital Processo Seletivo SEE-PE 50-2026, documento que contém todas as regras, a distribuição detalhada de vagas por GRE, os modelos de declaração e os prazos para eventuais recursos. A preparação, neste caso, consiste em organizar toda a documentação comprobatória de cursos e experiências profissionais, garantindo que estejam dentro dos requisitos de carga horária e formalidade exigidos. Este processo seletivo representa uma valiosa porta de entrada para o serviço público estadual, oferecendo não apenas uma remuneração competitiva, mas também a oportunidade de contribuir diretamente para um serviço essencial: garantir que o acesso à educação seja seguro, organizado e inclusivo para todos os estudantes de Pernambuco.

Perguntas frequentes sobre Edital Monitor de Transporte Escolar PE 2024: Inscrição, Vagas e Salário

  1. Quantas vagas estão sendo oferecidas no processo seletivo para Monitor de Transporte Escolar?
    O processo seletivo oferece 113 vagas para o cargo de Monitor de Transporte Escolar do Programa PE + Acessível. Dessas, 97 são para ampla concorrência e 16 são reservadas para pessoas com deficiência (PCD).
  2. Qual é o salário e a carga horária para o monitor de transporte escolar?
    A remuneração mensal oferecida é de R$ 2.075,00 para uma carga horária semanal de 40 horas. O contrato é temporário, com duração prevista de até doze meses, podendo ser prorrogado.
  3. Quais são os requisitos para se inscrever no processo seletivo?
    É necessário ter o ensino médio completo e disponibilidade para deslocamentos e viagens dentro da área da Gerência Regional de Educação (GRE) escolhida. Não há menção a outros requisitos como idade mínima ou máxima.
  4. Como e quando fazer a inscrição? Tem taxa?
    As inscrições são online, no site www.institutoaocp.org.br, das 14h do dia 24/02/2026 até as 16h do dia 12/03/2026. Há uma taxa de R$ 40,00, com isenção para quem comprovar estar no CadÚnico com renda per capita de até meio salário-mínimo.
  5. Como será feita a seleção? Não vai ter prova?
    A seleção será por uma única etapa de avaliação de títulos e experiência profissional, sem prova objetiva. Os candidatos somam pontos por cursos específicos (como Primeiros Socorros e Mediação de Conflitos) e por experiência comprovada, podendo atingir até 100 pontos.
  6. Quais cursos valem pontos e quantos pontos dão?
    Um curso de Mediação de Conflitos (mínimo 20h) vale 10 pontos. Um curso de Primeiros Socorros (mínimo 20h) vale 20 pontos. Os certificados devem ser emitidos por instituição regulamentada.
  7. Como a experiência profissional é contabilizada na pontuação?
    Experiência como cuidador ou acompanhante de pessoas com deficiência rende 10 pontos a cada 12 meses (até 50 pontos). Outras experiências em ambiente escolar dão 4 pontos por ano completo (até 20 pontos).
  8. Onde posso encontrar a distribuição exata das vagas?
    A distribuição detalhada das 113 vagas pelas 16 Gerências Regionais de Educação (GREs) está no Edital SEE-PE 50-2026. O texto cita que a GRE Recife Norte tem 19 vagas, e regiões como Mata Norte e Sertão Central têm 4 vagas cada.
  9. Por quanto tempo o processo seletivo é válido?
    O prazo de validade é de 24 meses a partir da homologação do resultado, podendo ser prorrogado uma vez por igual período. Isso permite convocações ao longo desse tempo conforme a necessidade.
  10. Quando sai a data da prova e o gabarito?
    Essa informação não está especificada no documento. O texto deixa claro que datas de prova, gabarito e conteúdo programático não se aplicam, pois a seleção é feita exclusivamente por análise de títulos e experiência.

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