A Prefeitura de Terra Roxa, localizada no estado do Paraná, anunciou recentemente a abertura de um novo processo seletivo com a publicação do edital 53-2025. Esse edital visa contratar temporariamente profissionais para preencher um total de 48 vagas em diversos cargos que exigem níveis de escolaridade que variam entre o fundamental completo, médio e superior. Além disso, haverá a formação de um cadastro reserva para futuras necessidades. Os contratos serão firmados por tempo determinado, conforme a demanda da administração municipal.
As inscrições para este processo seletivo estarão abertas a partir do dia 9 de setembro de 2025 e se encerrarão em 16 de setembro de 2025. Os candidatos interessados poderão optar por se inscrever pela internet, através do site https://terraroxa.atende.net/, onde deverão anexar todos os documentos necessários em formato PDF. Alternativamente, é possível realizar a inscrição presencialmente no Setor de Protocolo da Prefeitura, localizado na Avenida Presidente Costa e Silva, nº 95, durante o horário de funcionamento das 7h30min às 12h e das 13h30min às 17h. Importante ressaltar que as inscrições não têm qualquer taxa associada e candidatos que desejarem solicitar isenção precisam seguir as orientações especificadas no edital.
Os salários para os cargos ofertados variam de R$ 1.883,08 a R$ 6.926,40, dependendo da função e do nível de escolaridade exigido. Entre as vagas disponíveis, destacam-se as oportunidades para Motorista I e Motorista II, onde é necessário apenas o ensino fundamental completo, juntamente com a devida habilitação para condução. Além disso, há funções como Operador de Máquinas, Merendeira, Monitor Educacional, Educador Social, Terapeuta Ocupacional, Fonoaudiólogo II e Médico Veterinário, cada uma com requisitos específicos de formação educacional e experiência.
Para participar, além de cumprir o requisito do nível educacional específico para cada cargo, os candidatos devem estar atentos às especificações adicionais, como possuir a Carteira Nacional de Habilitação (CNH) nas categorias exigidas para os cargos de motorista, cursos específicos para operadores de máquinas e licenciatura reconhecida para os cargos que demandam nível superior. A carga horária também varia entre 20h a 40h semanais, conforme a posição.
A seleção dos candidatos será realizada através de uma rigorosa análise curricular, que possui caráter classificatório e eliminatório. Nesta etapa, serão considerados os títulos e experiências profissionais dos inscritos, conforme detalhado no edital. Os candidatos deverão apresentar documentos que possam adicionar pontos à sua classificação, como comprovações de experiência e certificados de cursos realizados na área disputada. É fundamental que os candidatos estejam bem informados acerca dos documentos exigidos para otimizar suas chances no processo seletivo.
O edital também especifica que o processo seletivo simplificado possui um prazo de validade até o dia 30 de março de 2026. Isso significa que durante este período, os candidatos classificados poderão ser chamados para assumirem suas funções conforme a disponibilidade de vagas. Não foram divulgadas informações sobre a data da prova ou do gabarito, e o conteúdo programático não está claramente definido no edital, o que exige que os candidatos fiquem atentos a futuras atualizações feitas pela banca organizadora.
Finalmente, este processo seletivo é uma excelente oportunidade para profissionais que desejam ingressar no serviço público de modo temporário, oferecendo a possibilidade de adquirir experiência valiosa e contribuir com a administração pública de Terra Roxa. Candidatos que se enquadram em cotas ou possuem deficiência têm assegurado o direito de participarem em condições de igualdade, conforme as normas do edital. Para qualquer dúvida ou procedimento de recursos, os candidatos são aconselhados a consultarem o edital na íntegra e seguirem todas as orientações de forma cuidadosa.
