Concurso Público da UFV Oferece Oportunidade para Médicos Especialistas em Minas Gerais
A Universidade Federal de Viçosa (UFV), uma das instituições de ensino superior mais tradicionais e respeitadas do estado de Minas Gerais, acaba de abrir um novo processo seletivo para fortalecer seu quadro de servidores. A abertura foi formalizada através da publicação do Edital nº 05/2026 no Diário Oficial da União, datado de 09 de fevereiro de 2026. Este documento oficial marca o início de um concurso público destinado a suprir demandas específicas na área da saúde dentro do ambiente universitário, oferecendo carreiras estáveis e benefícios atrativos para profissionais da medicina.
O certame tem como foco principal o Campus Viçosa, sede histórica da universidade, e visa preencher duas vagas para funções de nível superior na esfera administrativa, mais precisamente em cargos que exigem alta qualificação técnica. É importante destacar que, embora a lotação seja no setor administrativo, as funções são eminentemente técnicas e especializadas, requerendo formação médica específica. O regime de contratação previsto é o estatutário, ou seja, os aprovados e nomeados serão servidores públicos federais, com todas as garantias e direitos inerentes a esse regime jurídico.
Detalhes das Vagas, Requisitos e Remuneração
As vagas ofertadas são extremamente especializadas, refletindo a necessidade da universidade em contar com profissionais de saúde capacitados para atendimento em áreas específicas. São oferecidas 01 vaga para Médico com especialidade em Ginecologia e Obstetrícia e 01 vaga para Médico com especialidade em Ortopedia. Ambas as oportunidades são destinadas à Ampla Concorrência para atuação no Campus Viçosa.
Os requisitos de escolaridade e qualificação vão além da simples graduação. Exige-se, obrigatoriamente, curso superior completo em Medicina, acompanhado de Residência Médica na área correspondente, reconhecida pelo Ministério da Educação (MEC), ou Especialização com Registro de Qualificação de Especialidade (RQE). Além disso, é imprescindível que o candidato possua registro ativo no Conselho Regional de Medicina (CRM). Essas exigências atestam o compromisso da UFV em selecionar profissionais não apenas formados, mas devidamente especializados e com titulação reconhecida para exercer funções de alta responsabilidade.
A remuneração oferecida é um dos pontos altos do concurso. O salário corresponde a um vencimento básico de R$ 4.761,98 para uma carga horária semanal de 20 horas. Este valor, no entanto, representa apenas a base da remuneração. Conforme destacado pela Universidade, ele será acrescido de um auxílio-alimentação no valor de R$ 1.175,00, além de auxílio-saúde e auxílio-transporte. A combinação do vencimento básico com os benefícios compõe uma remuneração total bastante competitiva, especialmente considerando a jornada de trabalho, que pode permitir ao profissional o exercício de outras atividades complementares.
Inscrições e Etapas do Processo Seletivo
O período de inscrição é totalmente online e terá início às 09h do dia 11 de fevereiro de 2026, estendendo-se até as 23h59min do dia 28 de fevereiro de 2026. O processo deve ser realizado exclusivamente pelo site oficial da banca organizadora, no endereço eletrônico www.concursos.ufv.br. Para efetivar a participação, será necessário o pagamento de uma taxa de inscrição no valor de R$ 130,00. O edital deve ser consultado com atenção para verificar as possíveis regras de isenção dessa taxa, que normalmente são direcionadas a candidatos em situação de vulnerabilidade socioeconômica, nos termos da lei. É crucial que os candidatos tenham todos os documentos exigidos em mãos no momento da inscrição, como diplomas, documentos de identidade, CPF, comprovante de residência e, principalmente, os registros de especialidade (RQE) e no conselho profissional.
Quanto às etapas do concurso, o processo seletivo será composto, conforme o edital, por provas objetivas. A avaliação terá caráter eliminatório e classificatório e está marcada para ocorrer no dia 12 de abril de 2026, com início às 08h30. O local de aplicação será no próprio Campus Viçosa da UFV, com a sala específica sendo informada aos candidatos através do Comprovante Definitivo de Inscrição (CDI), que estará disponível a partir do dia 1º de abril de 2026. A data do gabarito oficial e preliminar, bem como os prazos para eventuais recursos, ainda não foi divulgado no extrato inicial, sendo uma informação que será confirmada pela comissão organizadora em momento oportuno.
O conteúdo programático da prova, conforme detalhado no anexo do edital, será focado em 30 questões de conhecimentos específicos das áreas de Ginecologia e Obstetrícia ou Ortopedia, dependendo do cargo escolhido. Os critérios de aprovação geralmente envolvem a obtenção de um rendimento mínimo, como 50% ou 60% do total de pontos, mas a definição exata será estabelecida no edital completo. Candidatos devem ficar atentos aos procedimentos para recursos, que são canais legais para questionar possíveis impropriedades nas questões ou no gabarito, seguindo prazos rígidos que serão divulgados após a prova.
Validade, Cotas e Considerações Finais
O concurso terá um prazo de validade de um ano, contado a partir da data de publicação da homologação do resultado final. Este prazo poderá ser prorrogado por mais um ano, a critério da administração da UFV, o que é uma prática comum para permitir a nomeação de candidatos conforme a abertura de orçamento e necessidade imediata. Em relação às regras para cotas e candidatos com deficiência, o edital deve trazer um capítulo específico detalhando a reserva de vagas para pessoas com deficiência (PcD) e para candidatos negros (pretos e pardos), conforme a legislação federal vigente. A análise cuidadosa dessas normas é essencial para que todos os candidatos possam concorrer em condições de igualdade e pleitear as vagas a que têm direito.
Para os médicos especialistas que buscam estabilidade, ambiente de trabalho dinâmico e a oportunidade de atuar dentro de uma renomada instituição federal, este concurso da UFV representa uma excelente porta de entrada. A combinação de uma carga horária atrativa, uma remuneração completa com benefícios e a credibilidade da instituição empregadora fazem deste processo seletivo uma oportunidade singular. A preparação deve começar pela leitura minuciosa do edital completo, disponível nos anexos do comunicado, seguida de um plano de estudos focado no conteúdo programático específico da sua especialidade, garantindo assim uma participação competitiva e informada no dia da prova.
