A Prefeitura de Lagoa da Prata, localizada no estado de Minas Gerais, anunciou recentemente a abertura de um processo seletivo destinado à contratação temporária de profissionais para diferentes cargos que demandam níveis de escolaridade fundamental e médio. Sob a gestão do Instituto Brasileiro de Gestão e Pesquisa (IBGP), este processo seletivo visa preencher um total de 110 vagas, além de formar um cadastro reserva. Segundo o edital de número 04-2025, publicado em 2025, as oportunidades estão distribuídas entre quatro posições distintas.
A data de início das inscrições para este certame foi marcada para 12 de maio de 2025, e os interessados terão até o dia 21 de maio de 2025 para concluir suas inscrições através do site oficial da organizadora, IBGP, disponível em www.ibgpconcursos.com.br. É importante mencionar que a inscrição só será confirmada mediante o pagamento de uma taxa de R$ 63,00. Vale ressaltar que há possibilidades de isenção desta taxa, seguindo os critérios e procedimentos estabelecidos no edital.
Destacam-se os cargos ofertados, que incluem Auxiliar de Serviços Públicos, Motorista, Assistente Administrativo e Profissional de Apoio da Educação Infantil. Para o cargo de Auxiliar de Serviços Públicos, estão abertas 65 vagas, para as quais exige-se os anos iniciais do ensino fundamental, especificamente o 5º ano ou 4ª série (considerado ensino fundamental incompleto). Esse cargo oferece um salário de R$ 1.518,02 por uma carga horária de 40 horas semanais.
O cargo de Motorista, com 12 vagas disponíveis, requer também o ensino fundamental incompleto e uma Carteira Nacional de Habilitação (CNH) nas categorias “D” ou “E”. A remuneração para este cargo é de R$ 2.786,12 mensais. Já o Assistente Administrativo, com três vagas abertas, pede ensino médio completo e conhecimentos básicos de informática, oferecendo um salário de R$ 3.614,24.
O cargo de Profissional de Apoio da Educação Infantil dispõe de 30 vagas e também requer o ensino médio completo, além de um curso de capacitação específico. A remuneração proposta para esta função é de R$ 1.969,32. Todos os cargos exigem uma jornada semanal de 40 horas de trabalho, exceto se indicado de outra forma no contrato específico de cada função.
No que tange às etapas do processo seletivo, está prevista a aplicação de uma prova objetiva de múltipla escolha, a qual será de caráter eliminatório e classificatório. Esta prova está agendada para o dia 1º de junho de 2025, com início previsto para as 09h15min. As informações sobre o local e confirmação de inscrição serão fornecidas através do site da banca organizadora, devendo ser acessadas pelos candidatos cinco dias antes da data de realização da prova. Em complemento à prova objetiva, o cargo de Profissional de Apoio da Educação Infantil incluirá um curso de capacitação, também de caráter eliminatório.
O conteúdo programático das provas, assim como os critérios de aprovação, seguem detalhados no edital. Os candidatos aprovados serão contratados sob regime temporário, com a validade do processo seletivo sendo de um ano a partir da data de homologação do resultado final. Cabe ressaltar que esta validade poderá ser prorrogada por igual período, conforme as necessidades da administração municipal.
Adicionalmente, o edital prevê regras para cotas e orientações para candidatos com deficiência, garantindo apoio durante todas as etapas do processo seletivo. Para aqueles que desejarem, há a possibilidade de interposição de recursos, cujos procedimentos também são descritos de forma clara e detalhada no edital.
Por fim, a expectativa é que este processo seletivo atraia muitos interessados, dada a abrangente oferta de vagas e os atrativos salariais. Candidatos devem se preparar ativamente, revisando todas as competências exigidas para maximizar suas chances de sucesso neste concorrido processo de seleção.
