Concurso Prefeitura de Ibiraçu-ES 2026: 214 vagas imediatas e salários de até R$ 10,8 mil
A Prefeitura de Ibiraçu, no interior do Espírito Santo, acaba de publicar o edital de um novo concurso público que promete movimentar o mercado de trabalho da região. O documento, identificado como Edital nº 01/2026, oferta 214 vagas imediatas, além da formação de cadastro de reserva em diversas áreas. A seleção será organizada pelo Instituto de Desenvolvimento e Capacitação (IDCAP), banca reconhecida por sua atuação em concursos municipais capixabas. As oportunidades são para candidatos de todos os níveis de escolaridade – do fundamental ao superior – e contemplam setores administrativos, operacionais, da saúde e da educação. Os salários variam de R$ 1.628,24 a R$ 10.805,88, dependendo do cargo e da carga horária, que pode ser de 20h a 40h semanais, além de escalas especiais como 12×60 horas.
As inscrições serão abertas no dia 08/05/2026 e se encerram em 28/05/2026, exclusivamente pela internet, no site da banca organizadora. A taxa de inscrição varia conforme o nível de escolaridade: R$ 60,00 para cargos de nível fundamental, R$ 80,00 para médio e técnico, R$ 100,00 para superior e R$ 140,00 para o cargo de Procurador Municipal. Há previsão de isenção da taxa para candidatos inscritos no Cadastro Único para Programas Sociais (CadÚnico) e para doadores de sangue ou medula óssea, conforme critérios estabelecidos no edital. A prova objetiva está marcada para 28/06/2026, e o gabarito preliminar será divulgado no dia 29/06/2026.
Para quem busca uma colocação no serviço público, o concurso representa uma chance concreta de ingresso, especialmente em uma cidade de médio porte que precisa recompor seu quadro de servidores. É fundamental que o candidato leia atentamente o edital completo, disponível nos anexos, para verificar todos os requisitos, documentos exigidos e procedimentos. Informações adicionais, como o local exato de aplicação das provas, não foram divulgadas no edital e devem ser informadas posteriormente no comprovante de inscrição.
Distribuição das vagas por nível de escolaridade
O edital apresenta uma ampla variedade de cargos, com exigências que vão desde a alfabetização até a formação superior com registro em conselho profissional. Confira a seguir a distribuição detalhada, começando pelos cargos de nível fundamental.
Nível fundamental: são oferecidas vagas para Agente de Atendimento Público (02 + CR), Ajudante de Serviços Públicos (02 + CR), Auxiliar de Serviço Multifuncional (10 + CR – sendo 1 reservada a pessoas com deficiência), Coveiro (01 + CR), Motorista de Veículo Leve (05 + CR), Motorista de Veículo Pesado (02 + CR), Oficial de Obras e Serviços (02 + CR), Operador de Máquinas Pesadas (04 + CR), Servente (10 + CR – sendo 1 vaga PcD) e Trabalhador Braçal – Gari (10 + CR – sendo 1 vaga PcD). Os salários variam de R$ 1.628,24 (Servente e Trabalhador Braçal) a R$ 2.191,53 (Operador de Máquinas Pesadas). A carga horária é de 40h semanais para a maioria, e os pré-requisitos incluem ensino fundamental completo ou alfabetizado, além de cursos específicos como informática e CNH nas categorias B, C ou D, conforme o cargo.
Nível médio: as oportunidades incluem Agente de Controle Interno (CR), Agente de Defesa Civil (01 + CR), Berçarista (15 + CR – sendo 1 PcD), Cuidador (15 + CR – 1 PcD), Educador Social (01 + CR), Fiscal Ambiental (01 + CR), Fiscal de Obras e Posturas (02 + CR), Motorista de Ambulância (05 + CR), Oficial Administrativo (05 + CR) e Secretário Escolar (03 + CR). Os salários vão de R$ 1.628,24 (Cuidador) a R$ 2.191,53 (Secretário Escolar). A carga horária predominante é de 40h, exceto Agente de Defesa Civil (30h). Exige-se ensino médio completo, e alguns cargos pedem curso de informática (120h ou 160h), CNH B ou D e cursos específicos para motorista de ambulância.
Nível técnico: são quatro cargos, cada um com 01 vaga imediata e cadastro de reserva: Técnico em Informática, Técnico em Segurança do Trabalho, Técnico em Edificações e Técnico de Enfermagem (este com 10 vagas imediatas + CR, sendo 1 PcD). Todos com salário de R$ 2.191,53 e carga de 40h semanais. Exige-se curso técnico na área e registro no conselho profissional competente.
Nível superior: a maior diversidade de cargos, com destaque para a área da saúde e da educação. São mais de 30 cargos, com salários que chegam a R$ 10.805,88 para o Médico Neurologista (que tem gratificação adicional). Entre as opções estão Arquiteto, Assistente Social, Contador, Enfermeiro (03 + CR), Enfermeiro Plantonista (01 + CR), Enfermeiro Regulador (01 + CR), Engenheiro Civil, Farmacêutico, Fiscal de Tributos, Fisioterapeuta, Fonoaudiólogo, Médicos em diversas especialidades (Cardiologista, Clínico Geral, Plantonista, Neurologista, Ortopedista, Pediatra, Psiquiatra, do Trabalho), Nutricionista, Odontólogo, Procurador Municipal, Professores (MAPA II 25h – 40 vagas; MAPA 40h – 05 vagas; MAPP II 25h – 10 vagas; MAPP II 40h – 01 vaga), Psicólogo, Psicopedagogo e Terapeuta Ocupacional. A carga horária varia de 20h a 40h semanais, e os pré-requisitos incluem ensino superior completo com registro no respectivo conselho de classe.
Etapas do concurso e tipos de prova
O processo seletivo será composto por múltiplas fases, todas de caráter eliminatório e/ou classificatório. A primeira etapa é a prova objetiva, aplicada a todos os candidatos no dia 28/06/2026. Para os cargos de nível fundamental, a prova abrangerá Língua Portuguesa, Matemática e Raciocínio Lógico, e Conhecimentos Gerais. Já para os níveis médio, técnico e superior, o conteúdo programático inclui Língua Portuguesa, Matemática, Conhecimentos Gerais, Administração Pública e Conhecimentos Específicos. Para o cargo de Procurador Municipal, as disciplinas são Direito Constitucional, Direito Administrativo, Direito Civil e Processual Civil, Direito Tributário, Direito do Trabalho, Direito Ambiental e Urbanístico, e Legislação Municipal.
Além da prova objetiva, haverá prova discursiva exclusivamente para o cargo de Procurador Municipal. Prova prática será aplicada para os candidatos a Motorista (veículo leve, pesado e ambulância) e Operador de Máquinas Pesadas. Para os cargos de nível superior, será realizada prova de títulos, na qual o candidato poderá apresentar diplomas de pós-graduação, mestrado, doutorado e experiência profissional, conforme os critérios do edital. Candidatos que se declararem pessoas com deficiência (PcD) passarão por perícia médica para comprovação da condição e definição de adaptações necessárias.
O critério de aprovação na prova objetiva é obter, no mínimo, 50% da pontuação total e não zerar nenhuma disciplina. Os candidatos que não atingirem esse desempenho serão eliminados. O gabarito preliminar será divulgado no dia 29/06/2026, e o resultado final está previsto para 23/09/2026. O edital também prevê procedimento para recursos contra o gabarito e contra o resultado das provas, com prazos e formulários específicos que devem ser consultados no site da banca.
Inscrições, isenção e cotas
As inscrições devem ser feitas exclusivamente pela internet, no site do IDCAP, entre os dias 08 e 28 de maio de 2026. É importante que o candidato tenha em mãos os documentos pessoais e, para a taxa de isenção, comprovantes de inscrição no CadÚnico ou de doação de sangue/medula óssea. A isenção deverá ser solicitada dentro do período de inscrições, conforme instruções específicas do edital.
O concurso reserva vagas para candidatos com deficiência (PcD) em diversos cargos, conforme a tabela de distribuição. O percentual segue a legislação federal (5% das vagas imediatas). Os candidatos que desejarem concorrer às vagas reservadas devem se declarar PcD no ato da inscrição e, posteriormente, passar por perícia médica. O edital também estabelece regras para cotas raciais? Não há menção explícita no texto original, mas cabe ao candidato verificar no edital completo se há reserva para negros ou indígenas.
Validade e regime de contratação
O concurso terá validade de dois anos, contados a partir da data de homologação do resultado final, podendo ser prorrogado uma única vez por igual período. O regime de contratação é o estatutário, típico dos servidores públicos municipais, que garante estabilidade após o estágio probatório. Os aprovados serão convocados conforme a necessidade da administração, respeitando a ordem de classificação e o número de vagas imediatas.
Os documentos exigidos para a posse incluirão, entre outros, certidão de nascimento ou casamento, diploma e histórico escolar, registro no conselho profissional (quando aplicável), comprovante de residência, certidões criminais e atestado de saúde ocupacional. A lista completa consta no edital, e é recomendável que os candidatos já providenciem esses documentos para evitar atrasos futuros.
Considerações finais
Este concurso da Prefeitura de Ibiraçu-ES representa uma excelente oportunidade para quem deseja ingressar no serviço público com salários competitivos e estabilidade. A diversidade de cargos permite que candidatos de diferentes perfis encontrem uma vaga adequada. É fundamental que os interessados se atentem aos prazos: as inscrições vão de 08 a 28 de maio de 2026; a prova será em 28 de junho de 2026; e o gabarito preliminar sai em 29 de junho de 2026. O resultado final está previsto para 23 de setembro de 2026. Recomenda-se que o candidato elabore um plano de estudos focado no conteúdo programático de seu cargo, especialmente nos conhecimentos específicos, que costumam ter maior peso na prova. Boa sorte a todos!
