Questões de Concursos Públicos - Administração Geral

De acordo com Assaf Neto (2014, p. 9), a administração financeira é um campo de estudo teórico e prático que objetiva, essencialmente, assegurar um melhor e mais eficiente processo empresarial de captação e alocação de recursos de capital. Com isso, está diretamente relacionada tanto com a problemática da escassez de recursos quanto com a realidade operacional e prática da gestão financeira de organizações públicas e privadas. No ambiente empresarial, a administração financeira voltase para algumas funções. Com base nessas funções, relacione adequadamente as colunas a seguir. 1. Planejamento Financeiro. 2. Controle Financeiro. 3. Administração de Ativos. 4. Administração de Passivos. ( ) Trata-se da definição das fontes de financiamento e o gerenciamento de sua composição, procurando definir a estrutura mais adequada em termos de liquidez, redução de seus custos e risco financeiro. ( ) É o processo de acompanhamento e avaliação de todo o desempenho financeiro da empresa, análises de desvios que venham ocorrer entre os resultados previstos e realizados e propor medidas corretivas necessárias. ( ) Compreende o processo de evidenciar as necessidades de expansão da empresa, assim como identificar eventuais desajustes futuros e estabelecer uma política de rentabilidade sobre os investimentos. ( ) É a definição de uma melhor estrutura em termos de risco e retorno dos investimentos empresariais, o gerenciamento eficiente de seus valores e a gestão do capital de giro. A sequência está correta em

Conforme destacado por Dias (2013), “a mudança da cultura organizacional é possível; contudo, demanda uma compreensão aprofundada de seus valores fundamentais, pressupostos básicos e premissas subjacentes que influenciam a tomada de decisões”. É fundamental compreender e explorar esses elementos de maneira estratégica, visando conquistar apoio para as mudanças desejadas, evitando que se criem resistências ao processo. Diante desse contexto, assinale a afirmativa que apresenta corretamente um fator interno que pode influenciar e induzir o processo de mudança da cultura organizacional. 

A gestão do conhecimento é definida como um conjunto de práticas que criam, organizam e alavancam os conhecimentos coletivos no sentido de melhorar o desempenho organizacional. (Canada School of Public Service, citado por Paludo, 2013, p. 128.) Sobre o processo de criação do conhecimento organizacional, Nonaka e Takeuchi propõem a Espiral do Conhecimento. “Na fase de _____________ trabalha-se a conversão do conhecimento tácito em conhecimento explícito, utilizando-se de metáforas, conceitos, hipóteses, analogias etc. Constitui-se um fator crítico na criação do conhecimento, pois o torna formal”. Assinale a alternativa que completa corretamente a afirmativa anterior.

Diversos autores desenvolveram estudos e teorias para buscar explicar o fenômeno da motivação dos colaboradores no ambiente organizacional, sendo uma das mais conhecidas a Teoria da Hierarquia das Necessidades Humanas de Maslow, segundo a qual 

Uma organização constituida sob a forma matricial possui, como traço inerente, a existência do(s) denominado(s) centro(s) de resultados, que corresponde(m) 

A função de Organização, Sistemas e Métodos (OS&M) está voltada ao estudo das organizações por meio da análise de cada uma de suas atividades, a fim de criar procedimentos que venham a interligá-las de forma sistêmica. Dessa forma, desempenha um papel crucial na busca pela eficiência e otimização dos processos internos. Marque a opção correta quanto aos objetivos da área de OS&M dentro de uma organização.

A administração envolve um complexo de decisões e ações aplicadas a uma variedade de situações, em uma ampla diversidade de organizações. Por causa dessa complexidade, a administração admite várias interpretações. Assinale a opção que não representa uma interpretação condizente com o conceito de administração.

As Funções Organizacionais são conjuntos de tarefas essenciais e interdependentes que têm como objetivo contribuir para a realização da missão da organização. Em cada uma das áreas funcionais, há um fluxo de decisões que funciona respeitando uma hierarquia, ou seja, inicialmente são tomadas as decisões estratégicas, gerando estratégias que servirão de subsídios para se tomarem decisões táticas (para transformar estratégias em operações) e, finalmente as decisões de nível operacional para obter os resultados de um processo. Com base nisso, marque a alternativa que indica as principais áreas de atuação de uma organização.

Na literatura infantil, a clássica obra "Alice no País das Maravilhas" relata que Alice, ao se perder na floresta, pergunta ao Gato em qual direção deve seguir. A resposta imediata dele é "quando não existe caminho a seguir qualquer alternativa serve". Diante desse conflito vivencial e sobre a Função Administrativa Planejamento, marque a alternativa correta.

No âmbito das teorias administrativas, diversas abordagens têm sido propostas para otimizar a gestão em saúde, sendo essencial que enfermeiros em funções de liderança e gestão tenham uma compreensão aprofundada acerca delas. Nesse sentido, a teoria que enfatiza a importância da organização racional do trabalho, a divisão de tarefas e a hierarquia clara de autoridade, sendo fundamental para a estruturação eficiente de serviços de saúde, é conhecida como: