Questões de Concursos Públicos - Prefeitura de Campinas - SP - 2016 - Prefeitura de Campinas - SP - Terapeuta Ocupacional

O Programa de Humanização do Sistema Único de Saúde, conforme preconizado pelo Ministério da Saúde, tem como principais norteadores:

Sobre a Lei Federal no 8.142, de 28/12/1990 é correto afirmar:

Uma das principais estratégias de trabalho no NASF é o matriciamento ou apoio matricial. Esta estratégia, formulada por Gastão Wagner Campos (1999), tem estruturado em nosso país um tipo de cuidado colaborativo entre a saúde mental e a atenção primária. No processo de integração da saúde mental à atenção primária na realidade brasileira, pode-se afirmar:

O Ministério da Saúde instituiu no SUS o Plano Emergencial de Ampliação do Acesso ao Tratamento e Prevenção em Álcool e Outras Drogas, com vistas à prevenção do uso do crack e outras drogas, ao tratamento e à reinserção social de usuários, e ao enfrentamento do tráfico de crack e outras drogas ilícitas. Em 2010, o Governo Federal instituiu o Plano Integrado de Enfrentamento ao Crack e Outras Drogas. A política de saúde mental transformou diversos serviços organizados na chamada “rede de saúde mental”. Neste cenário, pode-se afirmar:

A equipe de um CAPS deve contemplar uma diversidade profissional e cada tipo de CAPS tem características próprias quanto aos tipos e quantidade de trabalhadores. A equipe mínima para estruturação de um CAPS I é: médico psiquiatra ou com formação em saúde mental, enfermeiro, três profissionais de nível superior de categorias diversas (psicólogo, assistente social, terapeuta ocupacional, pedagogo ou outro profissional pertinente) e quatro profissionais de nível médio (técnico e/ou auxiliar de enfermagem, técnico administrativo, educacional e artesão). De acordo com a Cartilha CAPS, as atividades a serem realizadas pelos profissionais são:

As doenças do trabalho referem-se a um conjunto de danos ou agravos que incidem sobre a saúde dos trabalhadores, causados, desencadeados ou agravados por fatores de risco presentes nos locais de trabalho. Manifestam-se de forma lenta, insidiosa, podendo levar anos, para se manifestarem o que, na prática, tem demonstrado ser um fator dificultador no estabelecimento da relação entre uma doença sob investigação e o trabalho. Tradicionalmente, os riscos presentes nos locais de trabalho são classificados como

Considere a situação hipotética abaixo. Quadro caracterizado por uma polarização do humor, marcado por um conjunto de sintomas com duração e gravidade suficientes para comprometer a capacidade funcional do indivíduo. Um polo do quadro é caracterizado por perda do prazer, diminuição da energia, fatigabilidade, sentimento de auto-reprovação. O outro polo, caracteriza-se por aumento da atividade e inquietação, fuga de ideias ou experiência subjetiva de pensamento acelerado, desinibição social, aumento da auto-estima e grandiosidade. De acordo com CID-10, refere-se a

Rapaz de 29 anos refere estar ouvindo vozes e sente-se perseguido. Procura a Terapeuta Ocupacional, pois percebe que ao fazer atividades estes sintomas diminuem, principalmente a intensidade das vozes. Paciente frequenta CAPS há 2 anos e mantém este quadro no último ano. Cabe à Terapeuta Ocupacional

O grupo de Terapia Ocupacional é um tratamento bastante utilizado na clínica em Saúde Mental. Pode-se afirmar que

De acordo com o Ministério da Saúde, este procedimento é “uma das principais formas de tratamento oferecido nos CAPS. São realizados em grupo com a presença e orientação de um ou mais profissionais, monitores e/ou estagiários. Este procedimento se caracteriza por vários tipos de atividades que podem ser definidas através do interesse dos usuários, das possibilidades dos técnicos do serviço, das necessidades, tendo em vista a maior integração social e familiar, a manifestação de sentimentos e problemas, o desenvolvimento de habilidades corporais, a realização de atividades produtivas, o exercício coletivo da cidadania”. Este texto refere-se à