Questões de Concursos Públicos - FGV - 2026 - AMAZUL - Médico do Trabalho

O calendário nacional de vacinação contempla, na rotina dos serviços, 19 vacinas que protegem o indivíduo em todos os ciclos de vida, desde o nascimento. O PNI (Programa Nacional de Imunizações) é responsável por coordenar as campanhas anuais de vacinação. Essas campanhas têm como objetivo alcançar altas coberturas vacinais, garantindo a proteção individual e coletiva contra diversas doenças. Assinale a opção que apresenta corretamente uma vacina que deve ser administrada ao adulto (25–29 anos) em duas doses, na ausência de comprovação de imunidade natural ou vacinal, para trabalhadores da saúde.

Trabalhador de 22 anos, vítima de acidente de trabalho, ao acender forno, sofreu queimaduras na porção anterior dos membros inferiores, região genital e porção anterior do tronco. Assinale a opção que determina corretamente a superfície corporal acometida pela queimadura.

Os indivíduos que apresentem sintomas gripais, inicialmente, devem ser acompanhados pela atenção primária. O uso de antiviral deve ser iniciado em, no máximo, 48 horas, a partir da data de início dos sintomas. Os pacientes com fatores de risco apresentam indicação para tratamento medicamentoso, a critério médico. Em relação aos fatores de risco para o agravamento do caso, analise os itens a seguir: I. Indivíduos menores de 19 anos em uso prolongado de ácido acetil salicílico. II. Extremos de idade: pacientes com idade abaixo de 5 anos ou acima de 55 anos. III. População indígena. Configura grupo de risco para o agravamento do caso o que figura em

A dor de ouvido (ou otalgia) está entre as queixas mais comuns nos atendimentos de demanda espontânea na atenção primária. A otalgia pode ser de origem primária, na orelha externa ou média, ou secundária, causada por problemas em pontos distantes do ouvido (dor referida ou reflexa). As opções a seguir representam fatores de risco para diagnóstico de pior prognóstico em pacientes com otalgia, à exceção de uma. Assinale-a.

A definição de dor abdominal aguda é bastante arbitrária, já que não está estabelecida uma duração específica para ela. Quadros que duram poucos dias, com piora recente, configuram claramente uma dor abdominal aguda; quadros com instalação por meses ou anos configuram dor abdominal crônica. Analise o caso: Paciente do sexo feminino de 25 anos deu entrada para atendimento com quadro de dor pélvica há 4 dias, dispareunia, irregularidade menstrual, ao exame com dor à mobilização cervical e à palpação dos anexos e febre. Assinale a opção que representa o diagnóstico mais provável.

Hipotireoidismo é a síndrome clínica provocada pela redução, na circulação, do hormônio tireoidiano (HT) ou, mais raramente, por resistência periférica à sua ação. Os sintomas geralmente se desenvolvem lentamente e podem ser confundidos com outras condições, como estresse ou depressão. Eles resultam da lentificação geral das funções corporais e incluem: bradicardia, cansaço, ganho de peso, queda de cabelo, pele ressecada, sensibilidade ao frio. A forma primária do hipotireoidismo corresponde a mais de 90% dos casos. A associação com o trabalho tem sido descrita em trabalhadores expostos a certas substâncias químicas. Assinale a opção que apresenta uma substância causadora de hipotireoidismo de origem ocupacional.

Conforme a CONVENÇÃO Nº 98 DA OIT RELATIVA À APLICAÇÃO DOS PRINCÍPIOS DO DIREITO DE ORGANIZAÇÃO E DE NEGOCIAÇÃO COLETIVA, analise os itens a seguir: I. Os trabalhadores deverão gozar de proteção adequada contra quaisquer atos atentatórios à liberdade sindical em matéria de emprego. II. As organizações de trabalhadores e de empregadores deverão gozar de proteção adequada contra quaisquer atos de ingerência de umas e outras, quer diretamente quer por meio de seus agentes ou membros, em sua formação, funcionamento e administração. III. Fica proibido qualquer desconto dos salários cuja finalidade seja assegurar pagamento direto ou indireto do trabalhador ao empregador, a representante deste ou a qualquer intermediário (tal como um agente encarregado de recrutar a mão de obra), com o fim de obter ou conservar um emprego. Está correto o que se afirma em

A Norma Regulamentadora 4 (NR-4) foi criada para prevenir alguns dos grandes problemas enfrentados pelas empresas: os acidentes de trabalho e o afastamento de funcionários em função de doenças ocupacionais, estabelecendo os parâmetros e os requisitos para constituição e manutenção dos Serviços Especializados em Segurança e Medicina do Trabalho - SESMT, com a finalidade de promover a saúde e proteger a integridade do trabalhador. Conforme os ditames da NR-4, analise os itens a seguir: I. A atividade econômica preponderante é aquela que ocupa o maior número de trabalhadores. Em atividades econômicas distintas com o mesmo número de trabalhadores, deve ser considerada como preponderante aquela com menor grau de risco. II. Compete aos SESMT elaborar plano de trabalho e monitorar metas, indicadores e resultados de segurança e saúde no trabalho III. Os trabalhadores assistidos pelo SESMT compartilhado integram a base de cálculo para dimensionamento de outras modalidades de SESMT. É correto o que se afirma em

A Convenção 161 da OIT, adotada em 1985, estabelece diretrizes para a criação de serviços de saúde no trabalho, visando a proteção da saúde física e mental dos trabalhadores. A Convenção nº 161 foi aprovada durante a 71ª Conferência Internacional do Trabalho, realizada em Genebra, em 1985. Ela entrou em vigor internacionalmente em 17 de fevereiro de 1988 e foi ratificada pelo Brasil em 18 de maio de 1990, com promulgação em 22 de maio de 1991. Conforme o Artigo 5 da Convenção 161: “Sem prejuízo da responsabilidade de cada empregador a respeito da saúde e da segurança dos trabalhadores que emprega, e tendo na devida conta a necessidade de participação dos trabalhadores em matéria de segurança e saúde no trabalho, os serviços de saúde no trabalho devem assegurar as funções, dentre as seguintes, que sejam adequadas e ajustadas aos riscos da empresa com relação à saúde no trabalho:” Analise os itens a seguir: I. colaborar na difusão da informação, na formação e na educação nas áreas da saúde e da higiene no trabalho, bem como na da ergonomia. II. participar da elaboração de programa de melhoria das práticas de trabalho, bem como dos testes e da avaliação de novos equipamentos no que concerne aos aspectos da saúde. III. promover a adaptação dos trabalhadores ao trabalho. Constitui função dos serviços de saúde no trabalho, nos termos da Convenção nº 161 da OIT, o que figura em 

Conforme as Diretrizes de Utilização para Cobertura de Procedimentos na Saúde Suplementar, assinale a opção que representa corretamente a cobertura obrigatória para teste ergométrico realizado em pacientes assintomáticos, com finalidade de screening.