Questão #82615 - Prefeitura de Aquiraz - CE CETREDE - CETREDE - 2017 - Prefeitura de Aquiraz - CE - Administrador Hospitalar - Gestão de Pessoas

Q82615 CETREDE - 2017 - Prefeitura de Aquiraz - CE - Administrador Hospitalar

Ano: 2017

Órgão: Prefeitura de Aquiraz - CE

Banca: CETREDE

Matéria: Gestão de Pessoas

Assunto: Desenvolvimento Organizacional (DO)

A avaliação de desempenho tem várias aplicações e propósitos para os processos de Gestão de Pessoas. Analise e marque a opção CORRETA relativa ao propósito da avaliação de desempenho como elemento integrador das práticas de RH. Para os processos de

A agregar pessoas: indicar os resultados alcançados pelas pessoas.

B recompensar pessoas: indicar os pontos fortes e fracos, as potencialidades a serem ampliadas e as fragilidades a serem corrigidas.

C monitorar pessoas: proporcionar retroação às pessoas sobre seu desempenho e as potencialidades de desenvolvimento.

D desenvolver pessoas: indicar se as pessoas estão sendo adequadamente recompensadas e remuneradas.

E manter pessoas: indicar as características e atitudes adequadas aos negócios da organização.

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