A Levantamento dos objetivos da avalição e particularidade do indivíduo, grupo ou instituição a ser avaliado. 

B Coleta de informações pelos meios escolhidos, entrevistas, dinâmicas, observações e testes projetivos e/ou psicométricos, documentos técnicos, etc.  

C Integração das informações e desenvolvimento das hipóteses iniciais.  

D Estar devidamente credenciado junto à Policia Federal e que comprove conhecimento técnico e ético para a realização da avaliação psicológica.

E Elaboração de documento(s) escrito(s) resultante(s) da prestação de serviço psicológico à pessoa, grupo ou instituição.