No período de 27 a 28 de maio de 2025, a Defensoria Pública do Estado do Pará (DPE/PA) estará recebendo inscrições para um novo processo seletivo simplificado, com o objetivo de preencher oito vagas e formar cadastro de reserva no cargo de Técnico de Defensoria. Este concurso oferece uma excelente oportunidade para profissionais que desejam integrar uma instituição que desempenha um papel vital na promoção da justiça e na defesa dos direitos dos cidadãos.

Para inscrever-se no processo seletivo, os interessados devem acessar o site da DPE/PA (https://www.prosed.defensoria.pa.def.br) a partir das 0h do dia 27 de maio, tendo como prazo final as 23h59 do dia 28 de maio. É importante ressaltar que não haverá cobrança de taxa de inscrição, tornando o processo ainda mais acessível aos candidatos de diferentes perfis socioeconômicos.

O edital do Processo Seletivo DEFPUB-PA 01-2025, que detalha todas as etapas e normas do concurso, especifica que os candidatos devem possuir escolaridade de nível médio completo e comprovar experiência de dois anos na área de atuação. Adicionalmente, são exigidos cursos de capacitação em Excel Avançado, Libre Office, Pacote Office e Google Office, além de conhecimentos em Direito Penal, Execução Penal e nos sistemas SEEU e PJE. Esses requisitos refletem a necessidade de profissionais que não só possuem habilidades técnicas, mas também um entendimento sólido da área jurídica e de suas ferramentas de suporte.

Os selecionados atuarão em uma carga horária de 30 horas semanais, recebendo um salário de R$ 3.072,41. O regime de contrato é administrativo com duração inicial de 12 meses, podendo ser prorrogado pelo mesmo período, a critério da administração, o que dá aos aprovados a possibilidade de estabilizar-se no cargo por até dois anos.

O processo de seleção consistirá em duas etapas: a primeira é a análise curricular, que tem caráter eliminatório e classificatório. Para obter uma boa pontuação nessa fase, é essencial que os candidatos apresentem adequadamente seus documentos de comprovação de cursos e experiências, seguindo os critérios de pontuação do edital. A análise considera o nível de escolaridade, a experiência profissional, e cursos de capacitação específicos, categorizando-os com pontos que aumentam conforme a relevância e duração dos cursos apresentados.

A segunda etapa, também eliminatória e classificatória, consiste em uma entrevista, onde serão avaliados fatores como a competência técnica, a adequação ao cargo e a postura profissional dos candidatos. Aqui, será a oportunidade para esses profissionais demonstrarem suas habilidades práticas e seu comprometimento com os objetivos da instituição.

Embora o edital não tenha divulgado a data provável da prova ou o conteúdo programático detalhado, é fundamental que os candidatos mantenham-se atualizados através do site oficial da Defensoria Pública do Pará, onde serão publicadas todas as informações pertinentes, incluindo data do gabarito e demais etapas do processo seletivo.

A validade do concurso é de doze meses a partir da publicação do resultado final, podendo ser prorrogada por igual período. Este fator de prorrogação dá margem para a administração convocar mais candidatos aprovados conforme a necessidade, aumentando, assim, as chances para aqueles que estiverem bem classificados em relação ao número de vagas originalmente oferecidas.

Essa oportunidade é ideal para profissionais que buscam uma carreira no setor público, especialmente dentro da área jurídica e administrativa, contribuindo para a justiça e defesa social. Além disso, é uma excelente chance para aprimorar qualificações e se destacar em um ambiente que valoriza o conhecimento técnico e o compromisso com os direitos dos cidadãos.