Questões de Concursos Públicos - IMA - 2018 - Prefeitura de São Bernardo - MA - Maqueiro

A Promover e ser conivente com a injúria, calúnia e difamação de membro da equipe de trabalho.

B Recusar-se a desenvolver atividades profissionais na falta de material ou equipamentos de proteção individual e coletiva definidos na legislação específica.

C Provocar, cooperar, ser conivente ou omisso com qualquer forma de violência.

D Utilizar, de forma abusiva, o poder que lhe confere a posição ou cargo, para impor ordens, opiniões, atentar contra o pudor, assediar sexual ou moralmente, inferiorizar pessoas ou dificultar o exercício profissional.

A O empregador é obrigado a fornecer aos empregados, gratuitamente, EPI adequado ao risco, em perfeito estado de conservação e funcionamento sempre que as medidas de ordem geral não ofereçam completa proteção contra os riscos de acidentes do trabalho ou de doenças profissionais e do trabalho.

B É facultativo ao empregador fornecer aos empregados, gratuitamente ou não, EPI adequado ao risco, em perfeito estado de conservação e funcionamento sempre que as medidas de ordem geral não ofereçam completa proteção contra os riscos de acidentes do trabalho ou de doenças profissionais e do trabalho.

C O empregado deve adquirir às suas custas EPI adequado ao risco, em perfeito estado de conservação e funcionamento sempre que as medidas de ordem geral não ofereçam completa proteção contra os riscos de acidentes do trabalho ou de doenças profissionais e do trabalho.

D Em cada local de trabalho pode ser decidido entre empregador e empregado quem se responsabilizará pela aquisição de EPI adequado ao risco, em perfeito estado de conservação e funcionamento sempre que as medidas de ordem geral não ofereçam completa proteção contra os riscos de acidentes do trabalho ou de doenças profissionais e do trabalho.

A Comunicar ao Ministério do Trabalho e Emprego qualquer irregularidade observada.

B Substituir imediatamente o estoque, quando danificado ou extraviado.

C Responsabilizar-se pela guarda e conservação. 

D Sensibilizar a chefia imediata sobre a necessidade do uso.

A Braçadeiras.

B Perneiras.

C Calçados.

D Meia.

A Disciplina. 

B Empatia. 

C Assertividade.

D Proatividade.

A Use linguagens não verbais, como olhar no olho e concordar com a cabeça, para criar confiança e mostrar interesse pelo que o outro expõe. 

B Mesmo quando lidamos com alguém que não nos agrada, devemos nos esforçar para manter a tolerância.

C Para quem não possui a habilidade natural de manter um bom relacionamento interpessoal, não é possível aprender a se relacionar melhor.

D Um bom trabalho de relacionamento interpessoal consiste em entender que as diferenças são importantes para construir um ambiente mais inteligente e representativo de opiniões.

A Integridade.

B Maleficência.

C Comprometimento. 

D Responsabilidade.

A Uma conduta ética no trabalho, seguindo padrões e valores, tanto da sociedade, quanto da própria organização são essenciais para o alcance da excelência profissional. 

B O profissional deve seguir tanto os padrões éticos da sociedade quanto as normas e regimentos internos das organizações.

C A ética profissional proporciona ao profissional um exercício diário e prazeroso de honestidade e confiabilidade e que conduzem o seu comportamento e tomada de decisões em suas atividades.

D Basta ao profissional apenas estar em constante aperfeiçoamento para conquistar credibilidade profissional, sendo opcional ao mesmo assumir uma postura ética.

A A movimentação malfeita pode provocar lesões no paciente, muitas vezes irreversíveis.

B Movimentos bruscos ao manipular o paciente diminuem as vibrações, solavancos, dor e desconforto.

C Ao se movimentar ou transportar pacientes politraumatizados, os cuidados devem ser redobrados.

D Deve-se observar constantemente o estado geral do paciente durante o transporte.

A Aquela adquirida após a admissão do paciente e que se manifeste durante a internação ou após a alta, quando puder ser relacionada com a internação ou procedimentos hospitalares. 

B É aquela constatada ou em incubação no ato de admissão do paciente, desde que não relacionada com internação anterior no mesmo hospital.

C A infecção que está associada com complicação ou extensão da infecção já presente na admissão.

D Aquela adquirida antes ou após a admissão do paciente e que se manifeste durante a internação ou após a alta.