Processo Seletivo Prefeitura de Rio Grande-RS 2025

A Prefeitura de Rio Grande, situada ao norte do estado do Rio Grande do Sul, lançou o edital n° 01/2025 para um processo seletivo, objetivando preencher 133 vagas no setor de saúde.

Informações Importantes

  • Abertura das inscrições: 17/03/2025
  • Encerramento das inscrições: 20/03/2025
  • Salário máximo: R$ 3.061,48
  • Total de vagas: 133

O contrato de trabalho inicial será de seis meses, com possibilidade de prorrogação por mais seis meses, caso a prefeitura opte por isso.

Cargos Disponíveis

  • Técnico de Enfermagem (59 vagas): Necessário ensino médio completo, curso técnico de enfermagem e registro no COREN.
  • Enfermeiro (74 vagas): Requerido ensino superior em Enfermagem e registro no COREN.

Os salários para Técnico de Enfermagem são de R$ 1.841,77 e para Enfermeiro, R$ 3.061,48, ambos com uma carga horária semanal de 36 horas.

Benefícios incluem auxílio-refeição, vale-transporte e adicional de risco, conforme legislação vigente.

Inscrições

As inscrições devem ser feitas até 20 de março de 2025, entre 13h e 17h, presencialmente, no Auditório da Secretaria Municipal de Saúde, situado na Rua Marechal Floriano Peixoto, nº 5, 3º andar, Rio Grande-RS. Os candidatos devem fornecer a seguinte documentação:

  • Formulário de inscrição corretamente preenchido e assinado, disponível no Anexo I do edital e no site www.riogrande.rs.gov.br/concursos;
  • Curriculum Vitae ou Lattes, cópias de títulos de Escolaridade e documentos que comprovem as informações do currículo relativas à identidade, escolaridade e formação específica;
  • Declaração de disponibilidade para cumprir a carga horária, que pode incluir atividades externas, finais de semana, feriados e à noite, conforme exigência da Secretaria de Saúde, fornecida junto com o Formulário de Inscrição do Anexo I;
  • Cópia do certificado de Conclusão de Curso e/ou Diploma, comprovando atividades mencionadas. Documentos originais devem ser apresentados no momento da assinatura do contrato.

A documentação exigida para avaliação deve ser colocada em envelope identificado com o nome do candidato e o cargo pretendido. A correta entrega é responsabilidade exclusiva do candidato.

A seleção será conduzida através de uma avaliação de títulos, conforme critérios de pontuação especificados no edital.