Em uma iniciativa que visa suprir a demanda por profissionais em diversas áreas, a Prefeitura de Bodoquena, localizada no estado de Mato Grosso do Sul, anunciou a abertura de um edital para um processo seletivo temporário. Este processo, detalhado no Edital nº 01/2025, oferece 107 vagas e formação de cadastro reserva. As oportunidades são distribuídas em diferentes níveis educacionais, abrangendo candidatos que possuam desde o ensino fundamental até o superior, além de incluir cursos técnicos.
O período de inscrições para o processo seletivo iniciará no dia 27 de maio de 2025, encerrando-se em 6 de junho de 2025. Os interessados devem realizar a inscrição através da internet, acessando o site www.institutoselecao.org.br, que é a entidade responsável pela organização do certame. A taxa de inscrição oscila entre R$ 50,00 e R$ 80,00, conforme o cargo. Entretanto, haverá isenção dessa taxa para candidatos de baixa renda, inscritos no CadÚnico, em consonância com os Decretos nº 6.593/2008 e nº 6.135/2007.
O processo seletivo abrange uma variedade considerável de cargos, desde Assistente Administrativo a profissões na área da educação e saúde. É importante destacar que as ofertas englobam oportunidades tanto em áreas urbanas quanto rurais, com algumas específicas para escolas da região rural, como a E.M Ataíde Sampaio e a Escola Marechal Extensão Aldeia Campina. Vale ressaltar que devido à natureza do contrato, os profissionais selecionados irão trabalhar sob regime temporário, com jornadas que podem variar de 20 a 40 horas semanais, ajustada conforme a necessidade de cada função.
Os salários para os cargos oferecidos variam entre R$ 1.518,00 e R$ 4.707,31, de acordo com a complexidade e as exigências de cada função. Candidatos precisam estar atentos aos requisitos de escolaridade e experiência de cada cargo, conforme especificado no edital, para garantir sua elegibilidade.
O processo de seleção será composto por etapas distintas. A primeira é a prova objetiva, de caráter classificatório e eliminatório, programada para o dia 22 de junho de 2025. Essa fase avaliará conhecimentos básicos e específicos relacionados aos cargos. O gabarito oficial desta prova será disponibilizado no site oficial da banca organizadora, a partir das 12 horas do primeiro dia útil após a realização da prova, o que será em 23 de junho de 2025.
Adicionalmente, para candidatos a cargos de níveis médio e superior, haverá uma prova de títulos, também de caráter classificatório, que avaliará as qualificações e experiências profissionais dos candidatos. Além dessas etapas, está prevista uma prova prática para candidatos ao cargo de Operador de Máquinas no dia 6 de julho de 2025.
A administração deste processo seletivo ressalta a importância do cumprimento dos prazos e dos critérios estabelecidos no edital, que é o documento orientador do certame. Este traz detalhes específicos que orientam não apenas sobre a carga horária e benefícios, mas também sobre o conteúdo programático de cada etapa e os critérios de aprovação. A atenção a esses detalhes pode ser decisiva para os candidatos durante a preparação e participação no certame.
Por último, destaca-se que os profissionais aprovados farão parte de um banco de profissionais temporários, garantindo, em sucessivas convocações, o atendimento das necessidades emergentes da prefeitura em diferentes setores. Portanto, este processo constitui uma oportunidade valiosa para quem busca ingressar ou atuar novamente no serviço público municipal, ainda que de forma temporária.